Jobbeschreibung
ZUKUNFT GESTALTEN BEI OLTROGGE IN BIELEFELD - EIN FAMILIENUNTERNEHMEN MIT TRADITION UND ZUKUNFT!
Wir bei Oltrogge sind seit fast 160 Jahren DER Engineering-Partner für die produzierende Industrie. Von der schlüsselfertigen Lackieranlage über vollumfängliche Druckluftkonzepte bis hin zur anspruchsvollen Werkzeugmaschine für die CNC-Bearbeitung – für unsere Kunden realisieren wir technische Innovationen, die begeistern. Dazu brauchen wir viel Erfahrung, absolute Serviceorientierung und Menschen, die Technik lieben. Verliere keine Zeit und werde Teil unseres IT-Teams!
DEINE MISSION BEI UNS
Du willst mit moderner Technologie echte Veränderung schaffen und dabei den Menschen nie aus dem Blick verlieren? Dann bist du bei uns genau richtig. In dieser Schlüsselrolle verantwortest du als Leitung IT & digitale Transformation die strategische und operative Weiterentwicklung unserer IT und baust langfristig ein Organisationsübergreifendes Shared-Service Center auf.
Leitung IT & digitale Transformation (m/w/d)
in Vollzeit
- Disziplinarische und fachliche Führung unseres engagierten IT-Teams sowie Weiterentwicklung der Abteilung
- Entwicklung und Implementierung von IT-Strategien für zwei Gesellschaften und Aufbau als Shared Service Abteilung
- Aufbau einer effektiven und effizienten IT-Organisation/Architektur sowie Sicherstellung der IT-Governance
- Planung und Steuerung des IT-Budgets – mit einem Blick für Innovation und Wirtschaftlichkeit
- Überwachung, Organisation und kontinuierliche Optimierung der IT-Prozesse und Prozesslandschaften sowie stetige Standardisierung gemeinsam mit dem Team
- Sicherstellung eines störungsfreien IT-Betriebs und leistungsfähigen Supports sowie Qualitäts- und Sicherheitsstandards innerhalb der Unternehmensgruppe
- Verantwortung für die Sicherstellung der IT-Security sowie für die Infrastruktur
- Planung, Steuerung und Überwachung von IT-Projekten und Einführung neuer Anwendungen
- Digitalisierung sinnvoll und passend zum Unternehmenskontext adaptieren
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den weiteren Führungskräften
Du gestaltest mit moderner Technologie die Zukunft eines Traditionsunternehmens und stellst die Unternehmensziele und die Mitarbeitenden in den Mittelpunkt. Dementsprechend erwarten wir:
- abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Computer Science (Bachelor oder Master), Wirtschaftsingenieurwesen mit IT-Schwerpunkt, Diplom-Informatiker oder eine entsprechende Berufsausbildung mit anschließender Weiterbildung'
- mindestens 8-jährige Berufserfahrung in der IT-Branche in unterschiedlichen Rollen sowie mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition, idealerweise im Großhandel / Technischer Handel mit starkem B2B-Fokus, IT-Dienstleister, Metallverarbeitende Industrie oder Automobilzulieferer/Luftfahrtzulieferer
- Zusatzqualifikationen wie MBA, IT-Management-Zertifikate wie ITIL, PMP, Prince2, Scrum Master / Product Owner, usw. oder ein Führungskräftetraining wären wünschenswert
- Vielfältige IT-Fachexpertise in verschiedenen Bereichen
- IT-Management
- IT-Security-Lösungen
- Infrastruktur (u.a. Netzwerke, Server-Virtualisierung, Datenbanken)
- Cloudarchitektur
- Visualisierungs-Know-how
- ERP-/Geschäftsanwendungen
- Software-Entwicklung und Architektur
- Basiskenntnisse Industrie 4.0 / Fertigungs-IT
- Erahrungen zu den Themen
- Prozessanalyse & -optimierung
- IT-Controlling
- Risikomanagement & Compliance
- Vertragswesen & Vendor Management
- Digitale Transformation
- Shared Service Konzepte
- Projektmanagement-Methoden
- Prozessmodellierung (z.B. BPMN, EPK oder UML)
- Englisch-Kenntnisse mit mindestens C1-Level
- Komplexen Aufgaben begegnest du mit deiner lösungsorientierten Art und deiner Hands-on-Mentalität
- Du bist wissbegierig und interessiert an innovativen und zukunftsgerichteten Themen
- Ein Umfeld, indem du und deine Expertise wertgeschätzt werden und du volle Wirkung entfalten kannst
- Wir bieten dir spannende Herausforderungen, Gestaltungsfreiheit und spannende Entwicklungsmöglichkeiten
- Wir sind ein Top-Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen in einem familiären Umfeld
- Eine vertrauensvolle, wertschätzende und familienfreundliche Unternehmensführung
- 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Jobticket, Fahrradleasing u.v.m