Jobbeschreibung
Hessenwasser sichert die Wasserversorgung für über 2,4 Millionen Menschen in der Rhein-Main-Region. Wir sind Dienstleister der öffentlichen Daseinsversorge – engagiert, verantwortlich und nachhaltig. Als privatwirtschaftlich organisiertes Unternehmen im Besitz der Kommunen sind wir ein stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.
Die Hessenwasser GmbH & Co. KG sorgt für eine zuverlässige und nachhaltige Trinkwasserversorgung für Millionen Menschen. Unser Team arbeitet täglich daran, diese Ressource effizient und verantwortungsvoll zu fördern, aufzubereiten und zu verteilen.
Verstärken Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Referent (m/w/d) technisches Investitionscontrolling
Job-ID: HW_25-12 (bitte angeben)
Standort: Groß-Gerau-Dornheim, Taunusstraße 100
Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet
Zahlen sind Ihre Leidenschaft und Sie behalten stets den Überblick? Dann kommen Sie zu Hessenwasser! Im Controlling verbinden Sie Technik mit Wirtschaftlichkeit und gestalten nachhaltige, zukunftssichere Infrastrukturprojekte effizient mit.
- Aufbau und Weiterentwicklung eines ganzheitlichen Projektcontrollings für Bau- und Infrastrukturprojekte
- Durchführung der jährlichen Investitionsplanung und unterjähriges Monitoring der Projekte
- Aufbau und Weiterentwicklung eines standardisierten Reportings, Erstellung von Prognoserechnungen und Abweichungsanalysen inkl. Kommentierung und Handlungsempfehlungen
- Entwicklung von Chancen- und Risikenportfolios mit Fokus auf Kosten, Zeit und Qualität
- Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen und Investitionsrechnungen
- Funktion als Ansprechpartner interner Entscheidungsträger sowie externer Partner
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder des Wirtschaftsingenieurwesens mit dem Schwerpunkt Controlling
- Mehrjährige Berufserfahrung im (technischen) Controlling oder Projektmanagement in einem vergleichbaren Umfeld
- Sehr gute SAP CO-Kenntnisse sowie sehr gute Excel-Anwenderkenntnisse (Microsoft 365)
- Ausgeprägte IT-Affinität, insbesondere für Prozess- und Digitalisierungslösungen
- Präsentationsstärke und überzeugendes Auftreten sowie Kommunikationsstärke
- Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise gepaart mit unternehmerischem und analytischem Denken
- Sinnstiftende und relevante Tätigkeit im Bereich der öffentlichen Daseinsvorsorge
- Attraktive Entlohnung (TV-V) mit einem 13. Monatsgehalt
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und eine 39-Stunden-Woche
- 30 Tage Jahresurlaub, Sonderurlaub sowie am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- Vielfältige Weiterbildungsangebote
- Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge
- Bezuschussung von Heil- und Hilfsmitteln
- Mitarbeitenden- und Teamevents
- Betriebliche Gesundheitsförderung, hauseigenes Fitnessstudio und Sportkurse
- Kantine mit Außenterrasse
- Möglichkeit zum JobRad und einen Zuschuss zum JobTicket
- Mitglied in der Initiative „Charta der Vielfalt“
- Anwender des Deutschen Nachhaltigkeitskodex (DNK)