Jobbeschreibung
OTTO ist eines der erfolgreichsten E-Commerce-Unternehmen Europas. Mit mehr als 18 Millionen Artikeln und über 34.000 Marken gehört otto.de heute zu den führenden deutschen Onlineshopping-Plattformen. Als Marktplatz öffnen wir uns stetig für weitere Marken und Partner und wachsen so immer weiter. Ausruhen? Nicht unser Ding! Deins auch nicht? Dann komm an Board – und gestalte mit uns die Zukunft des E-Commerce.Vielfalt gehört zu uns, wie die Elbe zu Hamburg: Wir stehen für Offenheit, Respekt und Toleranz, ohne Wenn und Aber. Lass uns gemeinsam die Segel setzen – unabhängig davon, woher du kommst, wen du liebst oder woran du glaubst. Denn du bist einmalig und genau das suchen wir.
Bei uns kannst du Ideen einbringen und Projekte vorantreiben, dich in Netzwerken für dein Herzensthema engagieren und unsere Unternehmenskultur aktiv mitgestalten. Dinge ausprobieren, neu denken, innovativ sein, über sich hinauswachsen – das ist unser Mindset. Lass uns gemeinsam etwas Großes erreichen. Egal ob du auf dem Campus oder zu Hause arbeitest. Mach auch du OTTO zu deinem Playground.
Bei uns geht‘s international, online und sonnig zu. Denn im Sales Bereich von LASCANA verantworten wir in unserem 15-köpfigen Gute-Laune-Team die nationale sowie internationale Online-Präsenz von LASCANA auf externen Plattformen und Marktplätzen. Wir verbinden verschiedene Bereiche miteinander - von der IT über Marketing bis hin zur Logistik. Wir übernehmen die Verantwortung für uns selbst, für das Team und streben dabei immer nach dem maximalen Erfolg - und Erfolg, den man mit Freund*innen statt „Kolleg*innen“ teilen darf, macht am meisten Spaß.
Spaß ist auch immer mittwochs garantiert, an unserem Teamtag im Büro: Unser Highlight Day und unser Cake Supply Chain Manager, der für eine kulinarisch süße Ausgestaltung sorgt, machen den Mittwoch zu einem besonderen (Berg-)Fest.
Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „hybrid oder mobile Work“: Du kannst bis zu 50 % deiner monatlichen Arbeitszeit remote arbeiten. Unsere Teams entscheiden dabei gemeinsam mit ihrer Führungskraft, wie sie das Gleichgewicht aus Präsenzzeiten vor Ort und mobilem Arbeiten gestalten.
Der Job ist auf 2 Jahre befristet.
- Du wirst Teil der Erfolgsstory rund um die Online-Entwicklung des LASCANA Marktplatzgeschäftes im In- und Ausland.
- Du bist verantwortlich für die Umsetzung der verschiedenen Marktplatzanforderungen in Bezug auf technisch prozessuale Lösungswege.
- Du erkennst Optimierungs- und Wachstumspotentiale in den operativen Prozessen, die du zusammen mit internen Kolleg*innen oder unserem Schnittstellen-Dienstleister effizienter gestaltest.
- Du wirst ein*e Experte*in für die Datenaustausche, Systeme und Logiken rund um unsere Marktplatzschnittstelle, wirst Sparringspartner*in und übernimmst intern (Teil-)Projekte, die die Marktplatzschnittstelle betreffen.
- Du kümmerst dich für unseren Sortiments- und Markenauftritt um die notwendige Datenqualität, Produktlistungen inklusive Fehlerhandling und Content-Pflege.
- Du führst technische Integrationen durch, um den Verkauf von LASCANA-Artikeln auf neuen Marktplätzen zu ermöglichen.
- Du bist ein*e verlässliche*r Ansprechpartner*in für unsere externen Dienstleister und übernimmst intern eine Schnittstellenfunktion zu den Key Account Managern, zum Projektmanagement sowie weiteren Abteilungen bei LASCANA und OTTO.
Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? – Gerne stellen wir den Kontakt zu Christina Robbers aus dem Fachbereich her. Du möchtest dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? – Im Rahmen deines Bewerbungsprozesses hast du zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit dazu.
Must-have:
- Studium der Betriebswirtschaftslehre, Modemanagement, Wirtschaftsinformatik oder E-Commerce oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erfahrungen im E-Commerce (vorzugsweise im Marketplace Fashion Umfeld) und/oder Projektmanagement
- Eine selbstständige Arbeitsweise, Eigenmotivation und eine hervorragende Kommunikationsfähigkeit (auch in Englisch)
- Sprachniveau: Deutsch C2 (annähernd muttersprachlich) und Englisch C1 (fachkundige Sprachverwendung)
Nice-to-have:
- Erfahrungen in Bereichen Online Marktplätze, Plattformen und/oder Shopmanagement sowie dazugehörigen Systemen von Aggregatoren
- Eine offene und integrative Art mit kreativen Ideen und einer zielgerichteten Lösungsorientierung
- Work-Life-Balance
Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 50 % remote work im Monat, Activity Based Working, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37,5h-Woche, 30 Urlaubstage, Workation- und Sabbatical-Option - Vergütung & Zusatzangebote
Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 15 % Personalrabatt sowie zahlreiche Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), Altersvorsorgemodelle, Möglichkeit zur Kapitalbeteiligung, Relocation-Angebot - Fachliche & persönliche Entwicklung
Einwöchiges Onboarding, Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen – u. a. Masterplan, Coaching & Mentoring, Hospitationen, Entwicklungsprogramme, Führungs- und Expertenlaufbahn, Teilnahme-Option an Fachkonferenzen - Gesundheit & Wohlbefinden
Über 30 Betriebssportarten, Meditationsraum, Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, Angebote für Eltern, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung - Kultur & Zusammenarbeit
Communities & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Leading Principles, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot, Paketshop - Mobilität
Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, StadtRAD-Stationen
& viele Benefits mehr!
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