Jobbeschreibung
G+D macht das Leben von Milliarden von Menschen weltweit sicherer. Wir schaffen Vertrauen im digitalen Zeitalter mit integrierten Sicherheitstechnologien in drei Geschäftsbereichen: Digital Security, Financial Platforms und Currency Technology. Für unsere Kunden sind wir seit über 170 Jahren ein verlässlicher Partner mit unseren innovativen Lösungen für SecurityTech! Wir sind ein internationaler Technologiekonzern und traditionelles Familienunternehmen mit über 14.000 Beschäftigten in 40 Ländern. Creating Confidence ist dabei unser Weg zum Erfolg. Vertrauen ist die Basis unserer Zusammenarbeit innerhalb von G+D. Vielleicht ja bald auch für Sie?
Für unseren Bereich IT Client Services und Service Management suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Lizenzmanager (m/w/d) Softwarelizenzmanagement
in Vollzeit an unserem Standort in München
Stellen-ID: 25238
Softwarelizenzmanagement
- Konsolidierung aller für das Lizenzmanagement notwendigen Daten
- Erstellung von Richtlinien, Maßnahmen und Kontrollmechanismen für den gesetzeskonformen Umgang mit Softwarelizenzen (Compliance)
- Überwachung, Anpassung und Fortschreibung des Lizenzmanagements
Beratung zu Softwarelizenzierung und -beschaffung
- Beratung bei Softwarebeschaffung (z. B. Unternehmenslizenzen) sowie Ermittlung des kostengünstigsten Lizenzmodells
- Unterstützung der Fachabteilungen bei der strategischen Softwarebedarfsplanung
- Prüfung von Lizenzfragen (z. B. beim Einsatz von Open Source, Freeware und SaaS)
Produktverantwortlichkeit
- Selbstständige Pflege der Produktstrategie des eingesetzten Lizenzmanagementwerkzeugs
- Erstellung von Auswertungen und Lizenzbilanzen über den Einsatz von Softwarelizenzen
- Regelung der Vergabe der Nutzerrechte entsprechend den Rollen im Lizenzmanagementprozess
- Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium im IT-Umfeld
oder - vergleichbare Qualifikationen wie eine abgeschlossene Berufsausbildung und mindestens dreijährige Berufserfahrung im Lizenzumfeld
- Vertrautheit mit dem ServiceNow-SAM-Pro-Modul oder anderen marktüblichen Tools wünschenswert
- Starke Kommunikationsfähigkeit in einem internationalen Umfeld
- Motivation, zur Erarbeitung neuer Lösungen im Bereich (z. B. KI)
- Sichere bis sehr gute Englischkenntnisse
- Ein breit gefächertes Angebot an Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, Homeoffice und 30 Urlaubstage pro Jahr
- Eine betriebliche Altersvorsorge als Teil des attraktiven Vergütungspaketes
- Attraktive Familienleistungen, u. a. eine Sommerferienfreizeit für Kinder von G+D-Mitarbeitenden
- Arbeiten in einem international tätigen Familienunternehmen mit gemeinschaftlichen Werten