Jobbeschreibung
Wir suchen einen Oberbauleiter für ein Hamburger Familienunternehmen, das seit mehr als 70 Jahren Wohn- und Gewerbeimmobilien aus einer Hand realisiert. Ob Eigentumswohnungen, Stadthäuser, Mietwohnungen oder ganze Quartiere – unser Mandant entwickelt für jeden Standort die ideale städtebauliche Vision. Die Projekte werden bis ins kleinste Detail geplant, die erforderlichen Bauleistungen beschafft und der Bau bis zur Fertigstellung, Übergabe und Vermarktung überwacht. Mit innovativen Gebäudekonzepten und fortschrittlichen Bauverfahren setzt das Unternehmen neue Maßstäbe für die Zukunft des Bauens.
- Gesamtverantwortung für die operative Umsetzung schlüsselfertiger Wohnbauprojekte - von der Grundstücksübernahme bis zur Übergabe an den Kunden
- Koordination und fachliche Führung der Bauleiter sowie externer Dienstleister und Nachunternehmer
- Sicherstellung der termin-, kosten- und qualitätsgerechten Projektabwicklung
- Überwachung der Bauausführung unter Berücksichtigung aller relevanten gesetzlichen und technischen Vorschriften
- Verantwortung für das Vertragsmanagement sowie das Nachtragswesen
- Ansprechperson für Bauherren, Behörden, Planer und interne Fachabteilungen
- Kontrolle und Nachverfolgung der Mangelbeseitigung durch ausführende Handwerksunternehmen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Langjährige Berufserfahrung als Bau- und Projektleiter, idealerweise im schlüsselfertigen Wohnbau
- Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen (VOB/B/C, HOAI und BGB)
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Software und bauspezifischen PC-Anwendungen
- Verantwortungsbewusstsein für Projektbudget, Qualität und Termine
- Hervorragendes Organisationstalent sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Modernes Büro im Westen Hamburgs mit sehr guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Eine Aufgabe auf Bauherrenseite mit kurzen Entscheidungswegen
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
- Firmenwagen inklusive Privatnutzung
- 30 Urlaubstage (+ Heiligabend & Silvester)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle Weiterbildungsangebote