Jobbeschreibung
famila ist das führende SB-Warenhaus in Norddeutschland. Unsere mehr als 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen durch Freundlichkeit, viele kreative Ideen und gute Beratung für eine immer einladende und besondere Einkaufsatmosphäre. Engagierte Verkaufstalente und echte Teamplayer finden bei uns einen attraktiven sicheren Arbeitsplatz.
Wir suchen ab sofort für unser Gebiet in und um Hamburg mit 12 famila-Warenhäusern eine Regionalleitung (m/w/d) in Vollzeit.
- Disziplinarische Führung der Mitarbeiter (m/w/d) in den Warenhäusern des regionalen Bereichs
- Gewährleistung einer optimalen Personalbesetzung und Sicherstellung einer systematischen Personalentwicklung
- Steuerung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen der Warenhäuser bzw. des Regionalbereichs
- Umsetzung von Vertriebskonzepten
- Sicherstellung der organisatorischen Abläufe sowie die Förderung von Best-Practice zwischen den Märkten
- Begleitung und Förderung des Verkaufsgeschehens durch fachliches Knowhow und Gespür für den Kunden
- Abgeschlossenes Studium (vorzugsweise Betriebswirtschaftslehre) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Handel
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion im Lebensmitteleinzelhandel
- Einschlägige Führungserfahrung von Mitarbeitern sowie Begabung, unterschiedliche Menschen individuell zu motivieren, zu fördern und zu fordern
- Vorbildfunktion durch überdurchschnittliche Kunden- und Mitarbeiterorientierung
- Kaufmännisches Denken und Handeln, ausgeprägtes Zahlenverständnis und sicherer Umgang mit Kennzahlen
- Bereitschaft für Reisetätigkeiten und einen PKW-Führerschein
- 36 Tage Erholungsurlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- einen Firmanwagen und ein Diensthandy, auch zur privaten Nutzung
- einen spannenden Arbeitsplatz in einem modernen, gesund wachsenden Familienunternehmen
- ein umfassendes Onboarding und die Zusammenarbeit mit einem hochmotivierten Team
- die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten, den Aufgabenbereich zu gestalten und kontinuierlich weiter zu entwickeln
- vermögenswirksame Leistungen, geförderte betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing
- Mitarbeitervorteilsregelung für den Einkauf bei famila und Markant