Jobbeschreibung
Die Öffentlichen Versicherungen Sachsen-Anhalt, die zur Sparkassen-Finanzgruppe gehören, sind die einzigen einheimischen Versicherungsunternehmen. Sie bieten Privat- und Gewerbekunden die gesamte Versicherungspalette von A wie Auto bis Z wie Zukunftsvorsorge an. Unsere Kunden werden durch die Sparkassen im Land und rund 90 Agenturen betreut.
Für den Bereich Personal- und Sozialwesen (PA) suchen wir einen
Mitarbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung / Reisekostenmanagement.
- befristet, im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung -
- Betreuung und Beratung unserer Mitarbeitenden bei allen Fragen rund um die Themen Entgeltabrechnung, Reisekosten, Zeiterfassung und Soziales
- Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen für den Innen- und Angestelltenaußendienst
- Kostenaufteilung und Buchung von Rechnungen für diverse Veranstaltungen im Innen- und Außendienst (Jahresauftakttagung, Seminare, Schulungen etc.)
- Unterstützung bei der Durchführung der Entgeltabrechnung
- Prüfung, steuerrechtliche Einschätzung und Bearbeitung des Themas „Geldwerter Vorteil“
- Technische Betreuung von SAP in Zusammenarbeit mit dem IT-Dienstleister ivv
- Erstellung von Auswertungen und Statistiken
- Mitarbeit in Sonderprojekten
- Erfolgreich abgeschlossenes rechts- oder wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium oder Ausbildung in einem tätigkeitsrelevanten Ausbildungsberuf mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung
- Kenntnisse in den Themenbereichen Entgeltabrechnung, Reisekosten, Zeiterfassung und Rechnungswesen
- Sehr gute SAP-Kenntnisse
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Gute Teamfähigkeit gepaart mit eigenständiger Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und starke soziale Kompetenzen
- Freundliche Persönlichkeit mit hoher Empathie
- Einen befristeten Arbeitsvertrag
- Attraktive Vergütung mit 14 Monatsgehältern
- 30 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember
- Vollzeitbeschäftigung mit 38h / Woche
- Flexible Arbeitszeiten mit bis zu 3 Tagen / Woche mobiles Arbeiten oder Home-Office (Unterstützung mit finanziellem Zuschuss)
- Umfangreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersversorgung, betriebliche Krankenversicherung, vermögenswirksame Leistungen, Umwandlungsmöglichkeit von Gehalt in freie Tage
- Vergünstigtes marego-Jobticket / Dienstradleasing
- Aktives Gesundheitsmanagement
- Cafeteria mit hauseigenen Speisen
- Moderne technische Ausstattung
- Weiterbildungsangebote und Karrieremöglichkeiten