Umweltingenieur Schwerpunkt Genehmigungsmanagement für Infrastruktur-Projekte (m/w/d)

ATLAS TITAN Ost GmbH Standort Braunschweig

  • Hannover
  • Veröffentlicht am: 27. März 2025
Jobbeschreibung
Wir sind erfolgreicher Partner im technischen Projektmanagement und agieren in den Geschäftsfeldern Energie, Mobilität sowie Anlagen- und Maschinenbau. Projektberatung, Projektunterstützung oder -realisierung – als erfahrener Partner stehen wir unseren Kunden bei der Umsetzung von komplexen Projekten zur Seite. Als Mitarbeiter (m/w/d) der Atlas Titan verstärken Sie uns mit Ihrem Know-how und Ihren Ideen und unterstützen uns dabei spannende Projekte zu einem erfolgreichen Abschluss zu bringen.

Für die erfolgreiche Umsetzung von Infrastrukturprojekten sind umfassende Genehmigungs- und Zulassungsverfahren erforderlich. In dieser Rolle verantworten Sie die Erstellung und Koordination der notwendigen Arbeitspakete und steuern interne sowie externe Schnittstellen während der Genehmigungsphase bis zur Baudurchführung.

  • Erstellung und Koordination von Genehmigungsunterlagen für Planfeststellungs- und BImSchG-Verfahren
  • Steuerung interner und externer Dienstleister sowie Schnittstellenmanagement mit Easement, Dienstbarkeiten und Kreuzungsmanagement
  • Abstimmung mit Genehmigungsbehörden, Fachbehörden, Bürgern und weiteren Stakeholdern einschließlich Landeigentümern
  • Pflege des Nebenbestimmungsmanagements und Sicherstellung der Qualitätssicherung der Genehmigungsunterlagen
  • Verhandlungen mit Landeigentümern, Kommunen und Verbänden unter Berücksichtigung interner Vorgaben

  • Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Umwelt, Umweltingenieurwesen, Raumplanung, Geographie, Elektrotechnik oder vergleichbar
  • Erfahrung in der Begleitung von Genehmigungs- und Zulassungsverfahren für Infrastrukturprojekte
  • Sicherer Umgang mit Behörden, öffentlichen Einrichtungen und anderen relevanten Stakeholdern
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Mobilitätsbereitschaft und Teamfähigkeit

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub
  • Professionelle Betreuung durch feste Ansprechpartner
  • Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterqualifizierung
  • Umfangreiches Gesundheitsförderungsprogramm (u.a. Firmenfitness und private Krankenzusatzversicherung)
  • Zuschuss vermögenswirksame Leistung und betriebliche Altersvorsorge
  • Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen zum Austausch von fachlichen Themen und Erfahrungen
  • Individuelle Lösung für moderne Arbeitsausstattung zur Ermöglichung von flexiblem Arbeiten
  • Mit JobRad die Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing
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