Jobbeschreibung
Als einer der führenden Energieversorger Bayerisch-Schwabens tragen wir mit unseren Produkten und Ideen dazu bei, den aktuellen und zukünftigen Herausforderungen in Sachen Klimaschutz zu begegnen und die global gesteckten Ziele erfolgreich umzusetzen. An sechs Standorten versorgt energie schwaben seine Kunden heute zuverlässig mit Erdgas, Bio-Erdgas, Strom, Bio-Strom und Wärme und stärkt damit die Heimat als Wirtschaftsstandort.
- Weiterentwicklung unseres HR all-in-one-Tools "rexx"
- Ansprechpartner als Key-User für alle bestehenden HR-Systeme sowie Schnittstelle zu allen externen HR-Tool Anbietern
- Begleitung der Digitalisierung sämtlicher HR-Prozesse inklusive der Unterstützung bei künftiger HR-Systemeinführungen
- Pflege der Berechtigungsstrukturen und umfangreiches bzw. intensives Testen bei Anpassungen
- Eigenständiger Überführung, Aufbau und Optimierung bestehender und neuer HR-Workflows
- Durchführung interner Schulungen zu den Systemen
- Kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation
- Fundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Sorgfältige und extrem genaue Arbeitsweise sowie ein Verständnis für komplexe Zusammenhänge
- Hohe Problemlösungsfähigkeit mit einer hohen IT-Affinität
- Idealerweise erste Kenntnisse in "rexx" oder einem ähnlichen Tool
- Teamevent und Betriebsausflug
- Weihnachtsgeld und erfolgsabhängige Vergütungen
- Betriebsrestaurant bzw. Verpflegungspauschale
- Fitnesszuschuss
- Flexible Arbeitszeiten
- Energiezuschuss
- Fahrtkostenteilerstattung