Jobbeschreibung
ist das weltweit größte unabhängige Abfüllunternehmen von Erfrischungsgetränken und Fruchtsäften mit Produktionsstätten in Europa, Nordamerika und Mexiko. Die Refresco Gruppe produziert jährlich ein Volumen von rund 11,7 Mrd. Litern und tätigt einen Umsatz von rund 4,1 Mrd. Euro. Sie hat ihren zentralen Firmensitz in Rotterdam, Niederlande, und beschäftigt weltweit rund 11.000 Mitarbeitende.
Refresco Deutschland ist führend bei der Herstellung von Handelsmarken für den Lebensmittelhandel sowie der Getränkeabfüllung für viele Markenunternehmen. Dazu gehören vor allem Fruchtsäfte und Eistees, aber auch Mineralwasser und Limonaden. Das Unternehmen mit Hauptverwaltung in Mönchengladbach und Rellingen sowie neun Produktionsstandorten in Deutschland beschäftigt rund 1.600 Mitarbeitende
Zur Verstärkung unseres Markenteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Anstellung und in Vollzeit einen
Bezirksverkaufsleiter LEH/GAM (w/m/d) für die Region NRW West in der Region Nordrhein-Westfalen West (Duisburg/Oberhausen)
In dieser Funktion vertreten Sie die Marke hella.
- Weiterentwicklung des Markengeschäfts der Marke hella
- Betreuung und Entwicklung eines festen Kundengebietes im Bereich LEH und GAM
- Aufbau einer partnerschaftlichen und langfristigen Beziehung zu den Entscheidern im Verkaufsgebiet
- Distributionsausweitung und Platzierungsoptimierung
- Absprache und Durchführung von POS-Aktivitäten
- Durchführung von Verkaufsdurchgängen
- Sicherstellung der Warenversorgung des LEH
- Umsetzung von Maßnahmen zur Neukundengewinnung
- Marktbeobachtung und Erstellung von Reportings
- Teilnahme an Meetings und Messen
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erste Außendiensterfahrung oder Branchenkenntnis im LEH erforderlich
- Einsatzbereitschaft und Überzeugungsstärke im Austausch mit Verhandlungspartnern
- Freundliches Auftreten und Kommunikations- sowie Teamfähigkeit
- Gute EDV-Kenntnisse
- Führerschein Klasse B
- Reisebereitschaft inklusive Übernachtungen
- Idealerweise liegt der Wohnort im Einsatzgebiet (Duisburg/Oberhausen)
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierachien und einer wettbewerbsfähigen Vergütung
- Sonderzahlungen (Urlaub, Weihnachten, Jubiläum u.v.m.)
- Bis zu 30 Tage Urlaub
- Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
- Zugang zu einer betrieblichen Altervorsorge
- Möglichkeit des bezuschussten Fahrradleasings
- Interne Schulungs- und Weiterbildungsplattform auch zur privaten Nutzung
- Rabattprogramm (Corporate Benefits)
- Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz
- Weitere Sozialleistungen eines weltweit agierenden Unternehmens