Jobbeschreibung
Was im Jahre 1705 als Schmiede begann, ist heute ein weltweit operierendes Unternehmen mit weitreichender Erfahrung und großer Innovationskraft. Täglich schmieden wir Pläne für äußerst robuste und intelligente Transportlösungen im Schwerlast‑ und Spezialtransport – auf der Straße, offroad oder am Flughafen. Mit unserer Lösungsorientierung bewegen wir – egal wie lang, wie schwer oder wie kompliziert! Als leistungsfähiger Global Player sind wir gemeinsam stark, denn wir haben eine starke Geschichte.
Wir sind Goldhofer – Das Original.
Werden Sie Teil eines starken, motivierten und innovativen Teams am Standort Memmingen und bewerben Sie sich jetzt als
Teamleiter m/w/d Ersatzteilvertrieb im Fahrzeugbau
Für die Neuausrichtung unseres Ersatzteilvertriebs suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit, die als Teamleiter m/w/d gemeinsam mit der Leitung Service eine zukunftsweisende Strategie entwickelt und den Bereich operativ steuert. In dieser Schlüsselrolle gestalten Sie aktiv unser Ersatzteilgeschäft, bringen Ihre Expertise ein und arbeiten eng mit unseren wichtigsten Kunden zusammen.
- Sie übernehmen die Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung der Bereiche Onlinevermarktung, Telefonvertrieb sowie Unterstützung von Servicepartnern und Großkunden.
- Sie stehen in engem Austausch mit unseren wichtigsten Kunden, erkennen deren Bedürfnisse und integrieren diese gezielt in die zukünftige Ersatzteilstrategie.
- Sie leiten das Ersatzteilteam mit circa 15 Mitarbeitern mit fachlicher und disziplinarischer Verantwortung und fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung Ihrer Teammitglieder.
- Sie sind zentraler Ansprechpartner m/w/d für unsere Kunden im Ersatzteilwesen und sorgen für eine erstklassige Kundenbetreuung sowie eine effiziente Abwicklung von Ersatzteilanfragen.
- Sie arbeiten eng mit den Bereichen Einkauf, Lager, Logistik und Versand zusammen, um eine effiziente Lagerhaltung und optimale Verfügbarkeit von Ersatzteilen sicherzustellen.
- Sie erstellen Performance-Analysen und Berichte, erkennen Potenziale und leiten gezielte Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung ab.
- Sie haben erfolgreich eine technische oder kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und verfügen idealerweise über eine Weiterbildung zum Fachwirt m/w/d, Meister m/w/d, Techniker m/w/d oder vergleichbar.
- Sie bringen gutes technisches Verständnis mit und haben zudem fundiertes Wissen in betriebswirtschaftlichen Themen.
- Mit mehrjähriger Erfahrung im Vertrieb / Ersatzteilvertrieb und idealerweise erster Führungserfahrung sind Sie bestens für die Herausforderungen dieser Stelle gewappnet.
- Sie legen Wert auf persönlichen Kontakt und bringen eine gewisse Reisebereitschaft mit, vorwiegend innerhalb der DACH-Region und auch in Europa, um unsere Kunden direkt vor Ort bestmöglich zu betreuen.
- Sie haben Spaß daran, auf Englisch zu kommunizieren und treten gerne mit unseren internationalen Kunden in Kontakt.
- Sie sind versiert in Lagerlogistik, kennen sich gut mit MS Office aus und bringen gute ERP-Kenntnisse mit, vorzugsweise in SAP.
- Mit Ihrer Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und Hands-on-Mentalität überzeugen Sie Ihr Team und Ihre Kunden gleichermaßen, bringen Ideen ein und packen Dinge an.
- Sie verfügen über analytische Fähigkeiten sowie über eine strukturierte Arbeitsweise.
- Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung in einem mittelständischen Unternehmen
- Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen eines tarifgebundenen Unternehmens (Metall und Elektroindustrie) inklusive Urlaubs‑ und Weihnachtsgeld sowie weiterer tariflicher Sonderzahlungen
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten
- Ausreichende Erholung durch 30 Tage Urlaub im Jahr
- Bezuschusste Kantine
- Bezuschusstes Fahrradleasing
- SpenditCard
- Umfangreiche Weiterbildungsprogramme
- Firmenevents wie Weihnachtsfeier, Familientag, Sommerfest
- Sicheren Arbeitsplatz in einer wertorientierten Unternehmenskultur