Jobbeschreibung
Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d)
(Teilzeit 50 %, bis E 11 TV-L)
Kennziffer 2025/075. Die Stelle ist in der Abteilung Recht im Sachgebiet Arbeitssicherheit und Arbeitsmedizin zum nächstmöglichen Termin unbefristet zu besetzen. Eine Aufstockung der Arbeitszeit zu einem späteren Zeitpunkt ist möglich.
Die Universität Konstanz ist eine von elf Exzellenzuniversitäten in Deutschland und wird seit 2007 in der Exzellenzinitiative und deren Nachfolgeprogramm, der Exzellenzstrategie des Bundes und der Länder, gefördert.
Zur Unterstützung des Arbeitssicherheitsteams suchen wir eine Fachkraft für Arbeitssicherheit. Wenn Sie über eine entsprechende Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit nach ASiG und DGUV V2 verfügen, kommunikationsstark und praxisorientiert sind sowie Kreativität, Eigeninitiative, Teamgeist und auch Freude an der Vielseitigkeit der Aufgaben mitbringen, sind Sie in unserem motivierten Team genau richtig.
- Sie nehmen die Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß Arbeitssicherheitsgesetz wahr
- Sie beraten und unterstützen insbesondere die Vorgesetzten in den unterschiedlichsten Arbeitsbereichen in Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
- Sie unterstützen dabei u.a. bei der Durchführung der Gefährdungsbeurteilung
- Sie begleiten Bau- und Sanierungsmaßnahmen hinsichtlich Arbeitsschutzvorgaben
- Sie planen Begehungen in den Arbeitsbereichen, führen diese durch und wirken auf eine sichere Gestaltung der Arbeitsplätze hin
- Sie wirken mit bei der Aktualisierung und Weiterentwicklung der universitätsinternen Regelungen, Abläufe und Prozesse zur Umsetzung des Arbeitsschutzes
- Abgeschlossenes Studium (Diplom FH oder Bachelor-Abschluss) mit ingenieur- oder naturwissenschaftlicher Ausrichtung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem naturwissenschaftlich-technischen Beruf
- Berufsgenossenschaftlich anerkannte und abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit nach Arbeitssicherheitsgesetz
- Berufserfahrungen, insbesondere im Hochschulbereich, sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
- Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Gute PC-Kenntnisse und sicherer Umgang mit Office-Programmen
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ein vielseitiges und spannendes Tätigkeitsgebiet bei einem großen und krisenfesten Arbeitgeber
- Mitarbeit in einem engagierten und kollegialen Team
- Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- Einen Arbeitsplatz mit guter Work-Life-Balance und flexiblen Arbeitszeiten
- Teilnahme an Gesundheitsangeboten des Hochschulsports
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Zuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket
- Eingruppierung nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L (je nach den persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 TV-L)