Jobbeschreibung
Keine Frage, Sie möchten aktiv gestalten und wirklich was bewegen. Bei uns geht das, denn wir bieten Ihnen eine von echtem Zusammenhalt geprägte Arbeitskultur. Und jede Menge Freiraum, um Ihre Vorstellungen zu verwirklichen. Wir suchen Menschen, die sich leidenschaftlich für gute Ideen stark machen und ihrem Team dabei Orientierung und Sicherheit vermitteln. Zahlen und Ziele bestimmen die Richtung, aber eine ausgeprägte Sozialkompetenz und die Lust an klarer Kommunikation haben für uns einen mindestens genauso hohen Stellenwert.
Einsatzort: Lübeck
Besetzungsdatum: nach Vereinbarung
Art der Anstellung: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Bewerbungsfrist: 06.04.2025
Stellen-ID: J000025392
Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere
Sie möchten in einer Hilfsorganisation nachhaltig und aktiv mitgestalten und diese vorantreiben? Dann haben wir die passende Mission für Sie!
Verantworten Sie in unserem Regionalverband die Bereiche ambulante- und stationäre Kinder- und Jugendhilfe, qualifizierter Assistenzdienst, Betreuungsverein und Flüchtlingshilfe, mit mehr als 100 Mitarbeitenden.
Ihre Aufgaben:
- operative und strategische Leitung, Planung, Organisation und Weiterentwicklung der oben aufgeführten Bereiche im Regionalverband Schleswig-Holstein Süd/Ost
- fachliche und disziplinarische Führung der Leitungen der jeweiligen Einrichtungen
- Controlling relevanter Kennzahlen und verantwortungsvoller Umgang mit den zur Verfügung stehenden finanziellen Mitteln
- Zusammenarbeit mit den Kostenträgern sowie Mitwirkung bei den Entgeltverhandlungen
- Umsetzung und Kontrolle der Qualitätsmanagement-Vorgaben in den zu verantwortlichen (Fach)-Bereichen
- enge Zusammenarbeit mit den weiteren Bereichsleitungen sowie dem Regionalvorstand
- abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbare andere Studiengänge
- Berufserfahrung in leitender Position
- ausgeprägtes Verständnis für betriebliche Abläufe einer gemeinnützigen Organisation und die Fähigkeit, Entscheidungen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Ziele und Ressourcenschonung zu treffen
- kurzfristig auf Veränderungen zu reagieren und flexibel Lösungen zu entwickeln (z. B. Ausschreibungen, Veränderungen in der Organisation)
- Kenntnisse im Bereich Personalführung sowie Arbeits- und Vertragsrecht
- Grundkenntnisse im Qualitätsmanagement
- Identifizierung mit den Werten der Johanniter-Unfall-Hilfe e. V.
- 13. Monatsgehalt
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- attraktive Vergütung
- betriebliche Altersvorsorge
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten
- Fort- und Weiterbildungen
- Freistellung bei verschiedenen Anlässen
- Mitarbeitendenfeste
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- strukturierte Einarbeitung
- Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
- Vermögenswirksame Leistungen
- zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester