Jobbeschreibung
Personalprozesse, -projekte und IT | Ressort Personal, Immobilien, Bäder | Stadtwerke München GmbH
Wir, die Stadtwerke München, sind einer der größten regionalen Arbeitgeber und unsere Mission ist es München rund um die Uhr am Laufen zu halten. Unsere Vision dahinter: München zu einem leuchtenden Beispiel einer vernetzten, nachhaltigen und vor allem lebenswerten Stadt zu machen.
Im Team der Business Analyst*innen für die Fachbereiche Bäder, Immobilien und Personal übernehmen Sie in Teilzeit mit 20 bis 24 Stunden/Woche den Fachbereich Bäder, dies befristet als Elternzeitvertretung bis Oktober 2026. Hier gibt es viele spannende Themen: Von der digitalen Beckenüberwachung durch künstliche Intelligenz über wetterabhängige Preise, KI-gestützten Kundenservice bis zum neuen Kassensystem – das sind nur einige der schon vorhandenen oder zukünftigen Neuerungen bei den Münchner Bädern. Als Business Analyst*in vermitteln Sie umsichtig zwischen Business und IT, optimieren laufende Prozesse, treiben Digitalisierungsprojekte aktiv voran und unterstützen bei der Verwirklichung einer modernen technologisch fortschrittlichen Bäderlandschaft.
- Verantwortung für die Business Analyse und das Requirements Engineering im Fachbereich Bäder, mit Fokus auf Digitalisierungsprojekte
- Entwickeln und Umsetzen von Lösungen zur nachhaltigen Verbesserung von Prozessen im Fachbereich Bäder entsprechend den Bedürfnissen von Mitarbeitenden und Kund*innen
- Konzeption und Spezifikation von Digitalisierungs-Lösungen sowie Umsetzung von User Stories in Zusammenarbeit mit IT und Fachbereich
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Requirements Engineering und in Projektarbeit
- Fachkenntnisse in der Erstellung von Anforderungsdokumenten und Fachspezifikationen
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Prozessverständnis und analytische Fähigkeiten
- Interesse an neuen Technologien und Innovationsfreude
Unsere Arbeitswelt
- Flexible Arbeitszeiten und Zeitkonto
- Vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Familiäres Arbeitsumfeld und offenes Betriebsklima
Vergütung und Zusatzangebote
- Vergünstigte Job-Tickets (IsarCard, Deutschlandticket) und attraktive Mitarbeiterrabatte für JobRad und MVG-Rad
- Attraktive Arbeitsstätte mit Fitnessstudio, bezuschusster Kantine und modernen Flächen
- Diverse vergünstigte Fitnessangebote: Urban Sportsclub-Mitgliedschaft, Nutzung der M-Fitnesscenter und Freiminuten beim MVG Rad
SWM Spezial
- Eltern-Kind-Büro, Kontingente für Kindergarten- und Hortplätze sowie die Kinderkrippe auf dem Gelände
- Mitarbeitertarife für Strom oder Gas