Jobbeschreibung
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.Unser Mandant ist ein erfolgreiches Maschinenbauunternehmen im Raum Pforzheim und gehört zu einer international agierenden Unternehmensgruppe. Mit innovativen Lösungen und hoher Präzision setzt das Unternehmen seit Jahrzehnten Maßstäbe in seiner Branche. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine engagierte und lösungsorientierte Persönlichkeit als SPS-Programmierer / Inbetriebnehmer (m/w/d).
Sie suchen eine spannende Herausforderung im Bereich Maschinenbau und möchten Teil eines innovativen Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Der Einsatzort: Raum Pforzheim
- Eigenständige Inbetriebnahme der SPS-Software sowohl intern im Haus als auch direkt beim Kunden
- Programmierung mit Siemens S7 in TIA Portal und Visualisierung mit WinCC zur Optimierung der Anlagen
- Schulung der kundenseitigen Maschinenbediener im Umgang mit der Software
- Technische Klärung und Problemanalyse mit Kunden und Servicetechnikern vor Ort
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Staatlich geprüften Techniker (m/w/d) oder ein Studium im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung mit Siemens S7 / TIA Portal sowie Kenntnisse in der Visualisierung von Maschinen und Anlagen
- Kenntnisse in Sinumerik- und Simotion-Controllern sind von Vorteil
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und gute Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft von bis zu 30% (In- Ausland)
- Attraktives Gehalt ab 60.000 - 85.000 / Bruttojahresgehalt je nach Erfahrung
- Feste Anstellung in einem international sehr erfolgreichen Unternehmen
- 30 Tage Urlaub
- Bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche außerhalb der Reisen
- Persönlich zugeschnittene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Arbeitgeberbezuschusste Altersvorsorge
- Einarbeitung durch das international aufgestellte Team
- Betriebliches Gesundheitsmanagement