Trainee (m/w/d) SAP-Projektmanagement

HCC – Hessisches Competence Center

Jobbeschreibung

Das HCC ist als zertifiziertes SAP Customer Center of Expertise (CCOE) der zentrale Dienstleister im Land Hessen für den Betrieb und die Weiterentwicklung der flächendeckend eingesetzten SAP-Systeme. Im Fachbereich Qualitätssicherung Internes Rechnungswesen/Reorganisation suchen wir Verstärkung. Weiterführende Informationen findest Du unter: Reorganisationen des Landes Hessen

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Wiesbaden zu besetzen.


Dich erwarten spannende Aufgaben im SAP-Projektumfeld. Aufgrund von verwaltungspolitischen Entscheidungen, zum Beispiel nach Landtagswahlen, kommt es in der Hessischen Landesverwaltung regelmäßig zu Umstrukturierungen. Diese müssen, um den Geschäftsbetrieb aufrecht erhalten zu können, zeitnah in der SAP-Systemlandschaft des Landes Hessen abgebildet werden. Hierfür werden regelmäßig SAP-Projekte durchgeführt.

Du wirst durch Training-on-the-Job fit gemacht, die Projektleitung als Assistenz zu unterstützen und Step bei Step befähigt die Umsetzung kleinerer Reorganisationen zu planen und als verantwortliche Projektmanagerin/verantwortlicher Projektmanager zu leiten. Hierfür bekommst du u. a. durch diverse Schulungen einen umfassenden Überblick über die SAP-Landschaft des Landes Hessen, deren zentrale Geschäftsprozesse und die Möglichkeit zur Fortbildung im Projektmanagement.


  • Einschlägig abgeschlossene Hochschulbildung oder in der Praxis erworbene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1-Niveau

Kenntnisse und Erfahrungen:

  • Affinität zum Projektmanagement mit Schwerpunkt Digitalisierung

Wünschenswert sind:

  • Erste praktische Erfahrungen im IT-Projektumfeld (z.B. durch Ausbildung oder Praktika)
  • Kenntnisse der SAP/ERP-Systeme
  • Kenntnisse der zentralen Geschäftsprozesse in der Finanzbuchhaltung, dem Controlling, der Beschaffung oder der Personalwirtschaft

Das bringst Du außerdem mit:

  • Eine gute Auffassungsgabe, die Bereitschaft und Fähigkeit, sich in neue Aufgaben selbstständig einzuarbeiten sowie eine hohe Lernbereitschaft zeichnen Dich aus.
  • Gute Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten sowie Teamfähigkeit runden Dein Profil ab.
  • Ein strukturierter, zielorientierter Arbeitsstil gehört zu Deinen Stärken.
  • Geschäftsprozesse und Kundenorientierung sind für Dich keine Fremdwörter.

  • Eine auf zwei Jahre befristete Stelle mit der Möglichkeit zur Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-H zzgl. gegebenenfalls individueller tariflicher Zulagen
  • 30 Urlaubstage plus 3 freie Tage (24.12. und 31.12. sowie 8 Stunden Zeitguthaben)
  • Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice (maximal 50%)
  • Corporate Benefits sowie zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, EGYM Wellpass, Vorsorge etc.)
  • Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung
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