Jobbeschreibung
Die SWK Stadtwerke Kaiserslautern verbinden Tradition mit Innovation. Wir sind führender Energiedienstleister in Kaiserslautern und der Region und stehen für eine zuverlässige und sichere Versorgung mit Strom, Gas, Wärme und Wasser.
Als moderner Arbeitgeber bieten wir zukunftssichere Arbeitsplätze im technischen und kaufmännischen Bereich - in einer energiegeladenen Branche und in einer Region mit einzigartiger Lebensqualität.
Über alle Unternehmensbereiche hinweg warten interessante Aufgaben auf tatkräftige Mitarbeitende, die dabei unterstützen wollen, die Menschen in Kaiserslautern und Umgebung zu versorgen.
Als kommunales Unternehmen sind wir den Menschen in unserer Heimat verpflichtet. Gestalten Sie mit uns die Zukunft: fair, nachhaltig und sicher.
Energiewirtschaftliche Planung und Controlling
- Umsetzung der Planungs- und Hochrechnungsprozesse inklusive Softwarelösung
- Erstellung von Planungsvorlagen unter Berücksichtigung sich ändernder Rahmenbedingungen
- Erstellung von Teilplänen wie z.B. Zinsplanung
- Erstellen, Analyse und Plausibilisierung der Planungen für GuV-, Finanz-, Personalbesetzung- und Bilanzplanung zur Unterstützung der Abteilungsleitung
- Führung von Controllinggesprächen
- Planungsanpassungen umsetzen
- Schnittstellenfunktion, Unterstützung der Fachabteilungen beim Planungsprozess Rohmarge vertriebs- und netzseitig
- Erstellung von Präsentationen zur Vorstellung beim Vorstand und Bereichsleitungen
- Kontinuierliche Plan-Ist-Abweichungsanalysen
- Schnittstellenfunktion, Unterstützung Fachabteilungen bei energiewirtschaftlichen Sonderthemen
Risikomanagement Vertrieb und Handel
- Weiterentwicklung des Risikohandbuchs
- Abstimmung, Prüfung und Beratung bei neuen Beschaffungsstrategien im Hinblick auf Risikopotenzial
- Beratung und Abstimmung zu energiewirtschaftlichen Fragestellungen im Risikomanagement Energiehandel u. -vertrieb
- Analyse der ausgewerteten Daten und der Plan / Ist-Abweichungen sowie deren Plausibilisierung
- Ein mind. 3-jährige kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung z.B. zum Betriebswirt WA, alternativ dazu entsprechende Kenntnisse, Fortbildungen (wie z.B. energiewirtschaftlicher Controller) und Fähigkeiten aufgrund langjähriger Erfahrung
- Die Beherrschung von Planungsprozessen und deren operative Umsetzung
- Ausgeprägte Analyse- und Interpretationsfähigkeit von Daten
- Kommunikationsstärke und Präsentationsfähigkeit
- Fundierte Kenntnisse der Energievertriebs- und Einkaufsprozesse
- Fundierte betriebswirtschaftliche und handelsrechtliche Kenntnisse
- Kenntnisse der Risikobewertung und -steuerung
- Professioneller Umgang mit MS Office und Kenntnisse in den SAP Modulen CO / FI
- Professioneller Umgang mit dem implementierten Reporting System
- Energiewirtschaftlicher Gesamtüberblick
- Eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag TV-V bis zu EG 9
- Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt)
- 30 Tage Urlaub im Jahr sowie arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
- 39h-Woche in Gleitzeit mit hoher Flexibilität und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Betrieblich finanzierte Altersvorsorge
- Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen
- Umfassende Weiterbildungs-, Entwicklungs-, und Aufstiegsmöglichkeiten
- Zeitgemäße Angebote für den Erhalt der physischen und psychischen Gesundheit
- Weitere tolle Benefits wie z.B. Zuschuss zum Deutschlandticket (ÖPNV) und attraktive Mitarbeiterrabatte über Onlineplattformen. Als Ihr kommunaler Wasserversorger bieten wir selbstverständlich kostenlose Trinkwasserspender für den Genuss von bestem Lautrer Wasser.