Jobbeschreibung
Besser essen. Besser leben. Das ist das Herzstück unserer Marke AMC. Als weltweiter Marktführer im Bereich hochwertiges Edelstahl-Kochgeschirr setzen wir uns leidenschaftlich für innovative, bewusste und genussvolle Ernährung ein. Die AMC Gruppe ist in 30 Ländern auf 5 Kontinenten mit über 12.000 Mitarbeitenden tätig. In Bingen befindet sich der Sitz von AMC Deutschland, der größten Tochtergesellschaft der Gruppe.
Als Recruiting Manager (m/w/d) spielst du eine entscheidende Rolle für die Konzeption und Umsetzung von vielfältigen Rekrutierungsaktivitäten im Umfeld des Direktvertriebs und gewährleistest damit den Erfolg unserer Organisation entscheidend mit. Deine Arbeit trägt dazu bei, anderen Menschen zu helfen, besser zu essen und zu leben. Du wirst Teil eines engagierten Teams und gestaltest eine gesündere Zukunft mit.
- Planung, Entwicklung und Umsetzung von kreativen und zielgerichteten Recruiting-Kampagnen, insbesondere für die Beratertätigkeit im Direktvertrieb
- Nutzung von verschiedenen Kanälen wie Social Media, Jobbörsen, Karrieremessen und Kooperationen, um neue Zielgruppen anzusprechen und potenzielle Kandidat*innen zu gewinnen
- Analyse der Effektivität der Kampagnen und kontinuierliche Optimierung basierend auf den Ergebnissen
- Aufbau des Bewerbermanagement-Systems mit anschließender Verwaltung und Pflege der Bewerberdaten
- Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Stärkung der Arbeitgebermarke
- Pflege der Karriereseite auf der Website und der Social-Media-Auftritte der AMC
- Unterstützung in der Personalauswahl durch professionelle Auswahlprozesse inkl. Koordination und Dokumentation
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise auch im Employer Branding
- Erfahrung und ausgeprägte Organisationsfähigkeit in der Gestaltung und Umsetzung von deutschlandweiten Recruiting-Kampagnen
- Gute Menschenkenntnis gepaart mit starken kommunikativen Fähigkeiten und der Begeisterung für soziale Netzwerke und moderne Recruiting-Methoden
- Eigeninitiative, Kreativität und hohes Maß an Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Abwechslungsreiche Aufgaben
- Unbefristete Anstellung mit 37,5h / Woche
- 30 Tage Urlaub / Jahr
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. mit dem eGym Wellpass)
- Mobiles Arbeiten
- Gute Verkehrsanbindung & Parkmöglichkeiten
- JobRad-Leasing
- Mitarbeiterrabatte auf die AMC Produkte
- Vergünstigtes Mittagessen in der hauseigenen Kantine
- Gute Entwicklungsmöglichkeiten