Jobbeschreibung
Für unseren Geschäftspartner aus Roßwein suchen wir derzeit eine Teamleitung für die Produktion (m/w/d) in Direktvermittlung.
Ein sicheres, tarifgebundenes Einkommen und gute Sozialleistungen sind Ihnen genauso wichtig wie eine abwechslungsreiche Tätigkeit und eine langfristige Perspektive? Dann kommen Sie zu uns - Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel! Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.
- Leitung einer Produktionsschicht mit direkter Führung von ca. 40 Mitarbeitenden
- Verantwortung für einen reibungslosen Produktionsablauf sowie eine vorausschauende Kapazitäts- und Ressourcenplanung
- Einleitung von Maßnahmen zur Sicherstellung von Produktivität, Qualität und Termintreue
- Überwachung der Einhaltung von Arbeits-, Sicherheits- und Umweltschutzbestimmungen
- Planung, Mitwirkung, Umsetzung und Kontrolle einer effizienten Anlagenwartung und -reinigung
- Weiterentwicklung der organisatorischen Abläufe und technischen Prozesse
- Führung und Pflege der Produktionskennzahlen (KPI's) sowie Auswertung der Produktionsdaten
- Tägliche Durchführung von Schichtübergaben inkl. Protokollierung, d.h. Kommunikation aktueller und wichtiger Themen an die Mitarbeitenden und Schichtführer der Folgeschicht
- Regelmäßige Mitarbeitergespräche über Performance, Entwicklung und Gesundheit
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit zusätzlicher Weiterbildung zum Meister oder staatl. geprüften Techniker wünschenswert
- Berufs- und Führungserfahrung in der Produktion
- Englischkenntnisse sind von Vorteil
- Versiert im Umgang mit Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) und SAP
- Zielstrebige und belastbare Persönlichkeit
- Durchsetzungsstärke, sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit
- Organisationstalent mit hohem Maß an Eigeninitiative und vorausschauender Denkweise
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Schnelle und reibungslose Vermittlung in eine Festanstellung direkt bei unseren Kunden
- Gleitzeitarbeit, 37,5 Std./Woche und 30 Urlaubstage
- Flache Hierarchien und offene Unternehmenskultur