Jobbeschreibung
Gestalten Sie die Zukunft der Produktion mit!
Wir suchen im Rahmen der direkten Personalvermittlung eine engagierte Führungspersönlichkeit als Teamleiter Produktion (m/w/d) für unseren Kunden – ein erfolgreiches Unternehmen in der Automobilzulieferindustrie. Am Standort Roßwein werden hochpräzise Bauteile für renommierte Automobilhersteller gefertigt. Um den hohen Qualitätsansprüchen gerecht zu werden und die Effizienz weiter zu steigern, suchen wir eine durchsetzungsstarke und motivierte Führungskraft.
Nutzen Sie diese spannende Karrierechance und übernehmen Sie Verantwortung für ein starkes Team!
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Leitung einer Produktionsschicht mit direkter Führung von ca. 40 Mitarbeitenden
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Verantwortung für einen reibungslosen Produktionsablauf sowie eine vorausschauende Kapazitäts- und Ressourcenplanung
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Einleitung von Maßnahmen zur Sicherstellung von Produktivität, Qualität und Termintreue
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Überwachung der Einhaltung von Arbeits-, Sicherheits- und Umweltschutzbestimmungen
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Planung, Mitwirkung, Umsetzung und Kontrolle einer effizienten Anlagenwartung und -reinigung
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Weiterentwicklung der organisatorischen Abläufe und technischen Prozesse
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Führung und Pflege der Produktionskennzahlen (KPIs) sowie Auswertung der Produktionsdaten
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Tägliche Durchführung von Schichtübergaben inkl. Protokollierung zur Sicherstellung einer transparenten Kommunikation
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Regelmäßige Mitarbeitergespräche über Performance, Entwicklung und Gesundheit
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Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit zusätzlicher Weiterbildung zum Meister oder staatlich geprüften Techniker wünschenswert
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Berufs- und Führungserfahrung in der Produktion
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Englischkenntnisse sind von Vorteil
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Sicherer Umgang mit Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) und SAP
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Zielstrebige und belastbare Persönlichkeit
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Durchsetzungsstärke, sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit
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Organisationstalent mit hohem Maß an Eigeninitiative und vorausschauender Denkweise
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Bereitschaft zur Schichtarbeit
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Attraktives Gehalt – Ein Bruttojahresgehalt zwischen 42.000 € und 52.000 €, abhängig von Erfahrung und Qualifikation
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Langfristige Absicherung – Mindestens 1.300 € pro Jahr in die betriebliche Altersversorgung
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Attraktive Extras – Bis zu 230 € monatlich (z. B. Kita-Zuschuss), Fahrrad-Leasing sowie Prämienzahlungen und Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
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Corporate Benefits – Vergünstigungen und Rabatte
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Wertvolle Unterstützung – Familiäres Miteinander in einem sauberen und klimatisierten Arbeitsumfeld
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Work-Life-Balance – Geregelte Wochenarbeitszeit mit 40 Std., 30 Urlaubstagen und bis zu 8 Genesungstagen
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Annehmlichkeiten – Kostenfreie Parkplätze, Berufskleidung sowie Wäscheservice
Die Randstad Personalberatung bietet Ihnen:
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Absolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von Sperrvermerken
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Passgenaues Briefing zu der beschriebenen Position und unserem Mandanten
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Professionelle Sichtung und ggf. individuelle Anpassung Ihrer Bewerbungsunterlagen
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Zielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den Entscheidungsträgern
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Vermittlung von Fach- und Führungskräften zu unseren attraktiven Kundenunternehmen