Commis de Rang (m/w/d) ab sofort bzw. nach Vereinbahrung

relexa hotel stuttgarter Hof

  • Berlin
  • Veröffentlicht am: 15. März 2025
Jobbeschreibung

  • abwechslungsreiche sowie verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team
  • ein sehr familiäres und angenehmes Arbeitsklima
  • 4 Tage Woche wenn gewünscht/ Teilzeit
  • 13. Monatsgehalt
  • Urlaubsgeld
  • tarifgerechte bzw. übertarifliche Vergütung
  • kostenfreier Parkplatz
  • Zuschuss zum ÖPNV
  • kostenfreie Mitarbeiterverpflegung
  • Betriebliche Altersvorsorge (auf Wunsch)
  • Vermögenswirksame Leistungen (auf Wunsch)
  • Möglichkeiten der innerbetrieblichen und außerbetrieblichen Fortbildung
  • attraktive Arbeitszeiten
  • unbefristeter Arbeitsvertrag (nach bestandener Probezeit)
  • sehr gutes Betriebsklima
  • ggf. Personalzimmer auf Zeit
  • Reinigung und Bereitstellung der Uniform
  • Human Ressource Standards wie z.B.: Mitarbeitergeburtstage, Betriebsjubiläum, Betriebsfeiern etc.
  • u.v.m.
  • Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit, Aushilfe


  • Begrüßen, Betreuen und Beratung unserer Gäste im Restaurant und in unserem Konferenzbereichen
  • Buffet-, Menü- und a la carte Service
  • Vorbereiten des täglichen mise en place
  • Buchen, Kassieren und selbstständige Abrechnung mit unserem Kassensystem
  • u.v.m.

  • Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Restaurant- oder Hotelfachmann/-frau
  • Sie haben bereits erste Erfahrungen in der Hotellerie
  • Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse
  • Sie bringen Freude am Beruf und Kreativität mit
  • Sie sind flexibel, zuverlässig und arbeiten gerne im Team

  • abwechslungsreiche sowie verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team
  • ein sehr familiäres und angenehmes Arbeitsklima
  • 4 Tage Woche wenn gewünscht/ Teilzeit
  • Urlaubsgeld
  • tarifgerechte bzw. übertarifliche Vergütung
  • kostenfreier Parkplatz
  • Zuschuss zum ÖPNV
  • kostenfreie Mitarbeiterverpflegung
  • Betriebliche Altersvorsorge (auf Wunsch)
  • Vermögenswirksame Leistungen (auf Wunsch)
  • Möglichkeiten der innerbetrieblichen und außerbetrieblichen Fortbildung
  • attraktive Arbeitszeiten (keine Teilzeit)
  • unbefristeter Arbeitsvertrag (nach bestandener Probezeit)
  • sehr gutes Betriebsklima
  • ggf. Personalzimmer auf Zeit
  • Reinigung und Bereitstellung der Uniform
  • Human Ressource Standards wie z.B.: Mitarbeitergeburtstage, Betriebsjubiläum, Betriebsfeiern etc.
  • u.v.m.
  • Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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