Jobbeschreibung

Willkommen bei der WISAG

… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.

In der WISAG Gebäudetechnik sind wir auf technische Anlagen in Immobilien spezialisiert. Unsere Arbeit umfasst die Bereiche: Gebäudemanagement, Wartung und Instandhaltung sowie Energiemanagement. Wir stellen sicher, dass die Technik im Gebäude zuverlässig arbeitet.

Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.

Leiter (m/w/d) Supportcenter | Kelsterbach

Kennziffer: 359357

• Verantwortliche Steuerung und Durchführung des Start-ups zur Übergabe von Gebäuden und ihren technischen Anlagen vom Support in die Operative
• Durchführung und Unterstützung der Operativen im Energiemanagement
• Begleitung sowie Vor- und Nachbereitung der externen Audits für Qualitätsmanagement, Arbeitsschutz und Umweltmanagement
• Überwachung und Organisation der Arbeits-, Umwelt- und Brandschutzvorgaben
• Durchführung von internen Betriebs- und Organisationsaudits
• Fachliche Betreuung der CAFM- und IT-Systeme
• Überwachung und Vereinheitlichung von Prozessen und Standards (Multiplikator-Zentrale)
• Mitarbeit in überregionalen Projekten im Rahmen der Organisationsentwicklung

Ihr Einsatzort ist in Kelsterbach.

• Technisches Studium, staatlich geprüfter Techniker oder eine abgeschlossene Ausbildung mit einer Weiterbildung zum Meister
• Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Technische Gebäudeausrüstung sowie Erfahrung in der Mitarbeiterführung
• Kenntnisse im Bereich Prozess- und Qualitätsmanagement
• Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Umweltschutz
• Betriebswirtschaftliches Verständnis
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
• Erfahrung bei der Anwendung von CAFM-Systemen wünschenswert
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen

• Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum in Ihrem Bereich
• Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung
• 30 Tage Urlaub
• Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
• Vertrauen in Ihre Fähigkeiten und eigenverantwortliches Arbeiten
• Die Sicherheit eines großen und familiengeführten Unternehmens, das eine langfristige Zusammenarbeit bietet
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. über unsere hauseigene Online-Akadamie
• Firmeneigenes Soziales Netzwerk zur Vernetzung aller Mitarbeiter konzernweit
• Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Wir haben Sie überzeugt?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

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