Projektmanager Technische Projekte (m/w/d)

Herza Schokolade GmbH & Co. KG

Jobbeschreibung

Wir sind Stern: Sympathisch, Technologisch, Erfolgreich, Respektvoll, Neugierig

HERZA produziert kleinstückige Schokolade und funktionelle Riegel für diverse Kunden der Lebensmittelindustrie. Damit gehören wir in unseren Bereichen zu den führenden Anbietern in Deutschland. Wir gehören zur Stern-Wywiol Gruppe, einer dynamischen, konzernunabhängigen Unternehmensgruppe mit 13 Betrieben in Deutschland und 19 Auslandsfilialen weltweit.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit und unbefristet eine:n

Projektmanager Technische Projekte (m/w/d)

Als Projektmanager:in Technische Projekte übernehmen Sie die interdisziplinäre Führung bei der Durchführung von technischen Projekten. Sie befassen sich mit der Planung, Umsetzung und Überwachung unserer technischen Projekte.


  • Projektplanung unserer technischen Projekte inklusive Erstellung der Projektpläne und Festlegung von Ressourcen und Zeitrahmen
  • Regelmäßige Überwachung des Projektfortschritts sowie Identifizierung und Minimierung von Risiken
  • Sicherstellung der effektiven Kommunikation und des Verständnisses von Projektzielen und Anforderungen sowie Stakeholder-Management
  • Budgetierung und Kostenmanagement sowie Projektcontrolling
  • Sicherstellung der Pflege aller projektbezogenen Dokumente und Überprüfung von Investitionsvorschlägen auf ihre Umsetzbarkeit

  • Abgeschlossenes Studium der Ingenieurswissenschaften, Wirtschaftsingenieurswesen oder in den Naturwissenschaften
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Projektmanagement technischer Projekte
  • Fundierte Kenntnisse in Projektmanagementmethoden und -tools
  • Sichere Anwenderkenntnisse in MS-Office und der Projektmanagement-Software InLoox
  • Idealerweise erste Erfahrungen in der Lebensmittelindustrie und in der Führung von Projektteams
  • Überzeugend in der Kommunikation auf Deutsch und Englisch
  • Hervorragende organisatorische und analytische Fähigkeiten
  • Soziale Kompetenz gepaart mit Hands on Mentalität
  • Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und Deadlines einzuhalten
  • Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams

  • Flache Hierarchei
  • Jobrad
  • Jobticket
  • Kostenlose Getränke
  • Dienstgeräte
  • Mitarbeiterevents
  • Weiterbildungen
  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Ergonomischer Arbeitsplatz
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm

Seit über 40 Jahren bieten wir sichere Arbeitsplätze in unserem Familienunternehmen. Unser Erfolg sind Mitarbeiter:innen, die Unmögliches möglich machen und Herausforderungen mit Kreativität sowie Einsatzfreude lösen. Stetige Neugierde ist unser Treiber, mit der wir gemeinsam mit Ihnen die Welt erschließen.

Mehr