Jobbeschreibung
Als zweitkleinster Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung leisten wir Großes. Unsere mehr als 900.000 Versicherten betreuen wir mit fachlicher Expertise und norddeutschem Charme in der Weser-Ems-Region sowie im Land Bremen und in drei Rehabilitationskliniken in allen Fragen der Rente und Rehabilitation. In einem modernen Arbeitsumfeld geben unsere ca. 1.000 Mitarbeitenden dabei täglich ihr Bestes - mit der Sicherheit des öffentlichen Dienstes im Rücken.
Wir suchen zur Verstärkung in unserer Hauptverwaltung am Standort Oldenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Organisationsentwickler (m/w/d)
Übernehmen Sie spannende Aufgaben und unterstützen Sie uns bei der Gestaltung und strategischen Weiterentwicklung des organisatorischen Rahmens unseres Hauses.
- Organisationsuntersuchungen und Veränderungsprojekte plant und durchführt,
- Aktuelle Trends aus dem Bereich der Organisationsentwicklung aufgreift, Verbesserungspotentiale identifiziert und Umsetzungskonzepte entwickelt,
- Personalbedarfsermittlungen durchführt,
- Vorschläge zur Anpassung von Prozessen und Strukturen entwickelt sowie neue Organisationsmodelle im Rahmen des Organisationsmanagements implementiert,
- Führungs- und Steuerungsinstrumente entwickelt und betreibt
Im Rahmen dieses Aufgabenportfolios leiten Sie regelmäßig abteilungsinterne oder abteilungsübergreifende Projekte und Vorhaben tragen maßgeblich zum Erfolg unseres Hauses bei.
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschafts-, volks- oder verwaltungswissenschaftliches Studium (oder einer vergleichbaren Fachrichtung) und haben bereits eine langjährige Berufserfahrung gesammelt.
- Sie sind offen für neue Herausforderungen, zeichnen sich durch eine gute Auffassungsgabe aus und möchten einen Beitrag zur Weiterentwicklung der DRV Oldenburg-Bremen leisten.
- Sie sind routiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und haben Interesse daran sich in neue Software, Tools und Analysetrends einzuarbeiten.
- Eigenverantwortliches Arbeiten liegt Ihnen ebenso wie ein strukturiertes und lösungsorientiertes Vorgehen.
- Ihr effektives Selbstmanagement ermöglicht es Ihnen, Ihre Aufgaben zeit- und qualitätsgerecht zu erledigen.
- Sie kommunizieren sicher mit unterschiedlichen Zielgruppen und haben ein gutes Gespür für deren Anliegen.
- Sie zeichnen sich durch eine Hands-On-Mentalität, Zuverlässigkeit und Loyalität aus.
- Tätigkeit mit Sinn: Die Deutsche Rentenversicherung ist eine Säule der sozialen Sicherheit. Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wertvollen Beitrag für die Gesellschaft.
- Teamgeist: Ein engagiertes und kollegiales Team mit ca. 8 Mitarbeitenden freut sich auf Sie
- Work-Life-Balance: Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
- Weiterentwicklung: Wir glauben an Sie und fördern Ihre Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen
- Mobile Arbeit: nach der Einarbeitung ist mobile Arbeit tageweise möglich
- Sicherheit und Transparenz: Unsere Arbeitsplätze sind krisensicher. Durch unseren Tarifvertrag bieten wir eine transparente Bezahlung - hier Entgeltgruppe 11 des TV-TgDRV. Wenn Sie die beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllen, ist eine Verbeamtung möglich. Der Dienstposten ist nach A 12 NBesO ausgewiesen.
- Und vieles mehr: Betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes, 30 Tage Urlaub, Angebote zur Gesundheitsförderung, Zuschuss zum Deutschland-Jobticket, Mitarbeitervorteile…
Chancengleichheit ist uns wichtig! Daher begrüßen wir ausdrücklich die Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von deren Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Geschlecht oder Behinderung. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen bevorzugt.
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