Jobbeschreibung
Regnauer gehört zu den führenden Unternehmen im Holzfertigbau. Seit 95 Jahren planen und erstellen wir qualitativ hochwertige, nachhaltige und klimaschützende Wohnhäuser und Business Gebäude. Dabei sind insbesondere die Menschen, die unser Produkt und Bausystem entwickeln, herstellen, errichten und verkaufen, entscheidend für unseren Erfolg.
Zahlen sind Ihr Ding? Dann sind Sie hier genau richtig!
Als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) sind Sie unser Experte für eine reibungslose Abrechnung. Strukturiertes Arbeiten, klare Prozesse und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus? Dann bieten wir Ihnen eine sichere Position mit flexibler Zeiteinteilung.
- Sie erstellen eigenverantwortlich die monatliche Entgeltabrechnung für alle Mitarbeiter
- Sie sind verantwortlich für das Melde- und Bescheinigungswesen
- Sie korrespondieren mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und Ämtern
- Sie sind Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung.
- Sie pflegen unsere elektronische Zeiterfassung, Personalstammdaten sowie die Personalakten
- Sie setzen die personalrelevanten Jahresabschlussarbeiten um und betreuen Betriebsprüfungen
- Sie übernehmen allgemeine administrative und verwaltende Aufgaben und sorgen für reibungslose Abläufe in Ihrem Bereich.
- Kaufmännische Ausbildung (z. B. Steuerfachangestellter (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) o. Ä.)
- Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Eigenständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Eigenverantwortliches Arbeiten, klare Prozesse und Strukturen
- Flexible und planbare Arbeitszeiten: Vollzeit in der Abrechnungswoche (ca. 35 Std.) | flexibel (ca. 15 Std./Woche) im restlichen Monat
- Home-Office-Möglichkeit nach der Einarbeitung
- Attraktives Gehalt mit weiteren Benefits
- Kontinuierliche Qualifizierungsmöglichkeiten
- Langfristig, sicherer Arbeitsplatz
- Modernes Arbeitsumfeld in einem etablierten Unternehmen im nachhaltigen Bauen
- Kurze Entscheidungswege und wertschätzendes Miteinander