Praktikum: Arbeitsrecht, Beschäftigungsbedingungen und HR Projekte

Bosch Gruppe

  • Eisenach
  • Veröffentlicht am: 11. März 2025
Jobbeschreibung

Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.

Die Robert Bosch Fahrzeugelektrik Eisenach GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!


Anstellungsart: Befristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Eisenach
  • Im Praktikum arbeiten Sie im Bereich Beschäftigungsbedingungen und Grundsatzfragen mit und lernen rechtliche Rahmenbedingungen des Tarifvertrages, Arbeitszeitgesetzes und der Betriebsvereinbarungen in einem Fertigungswerk kennen.
  • Dabei erhalten Sie einen umfassenden Einblick in die Themenfelder Entgeltgestaltung, Zeitwirtschaft sowie Arbeitsrecht und unterstützen aktiv im Tagesgeschäft.
  • Sie erstellen Entscheidungshilfen für kollektivrechtliche Fragestellungen.
  • Weiterhin begleiten Sie HR-Projekte und bearbeiten eigenständig Projektaufgaben.
  • Sie arbeiten mit internen Reports und bereiten diese auf.
  • Außerdem analysieren, optimieren und dokumentieren Sie vorhandene HR-Prozesse.

  • Ausbildung: Studium im Bereich Wirtschafts-, Rechtswissenschaften, BWL o. ä.
  • Arbeitsweise: selbstständig, strukturiert und gewissenhaft
  • Erfahrungen und Know-How: Affinität im Umgang mit Zahlen und IT-Systemen, insbes. MS Office (Excel, PowerPoint) und idealerweise SAP
  • Begeisterung: gute Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung
  • Sprachen: Sehr gute Deutsch und gute Englisch Kenntnisse

  • Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
  • Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
  • Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
  • Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
  • Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
  • Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.

Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.

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