Bilanzbuchhalter / Hauptbuchhalter (m/w/d)

MineralBrunnen RhönSprudel GmbH

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams im Finanz- und Rechnungswesen suchen wir in Vollzeit zum 01.07.2025 in unbefristeter Anstellung bei MineralBrunnen RhönSprudel am Standort Ebersburg-Weyhers eine/n Mitarbeiter/in für die Hauptbuchhaltung.


  • Abschlüsse & Reporting: Vorbereitung und Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB
  • Anlagenbuchhaltung: Zugangsbeurteilung des Anlagevermögens, Planungsunterstützung und Durchführung von Anlageninventuren
  • Steuerliche Meldungen: Erstellung und Übermittlung von Umsatzsteuervoranmeldungen
  • Prozessoptimierung: Unterstützung bei der Standardisierung und Weiterentwicklung interner Abläufe
  • Interne Verrechnung: Durchführung und Abstimmung von konzerninternen Weiterbelastungen
  • Fachliche Beratung: Ansprechpartner (m/w/d) für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater sowie für Bilanzierungs- und Kontierungsfragen aus den Fachbereichen

  • Mind. abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Weiterbildung Finanzbuchhalter*in oder vergleichbares Studium
  • Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position erforderlich
  • Sehr gute Kenntnisse in der HGB-Bilanzierung
  • Sicherer Umgang in MS Office, insbesondere in Excel
  • Hohes Engagement für fachliche und persönliche Weiterbildung
  • Ausgeprägtes Zahlenverständnis und eine schnelle Auffassungsgabe
  • Engagement, Teamfähigkeit und ein hoher Qualitätsanspruch an sich selbst
  • Gewissenhafte, strukturierte und präzise Arbeitsweise

  • Eine Unternehmenskultur bei der die hohe Produktqualität, der Erhalt der Natur sowie ein faires Miteinander im Fokus stehen
  • Einen attraktiven, sicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet
  • Umfassende und professionelle Einarbeitung sowie Arbeiten in einem sympathischen Team
  • 30 Tage Urlaub
  • Faire Vergütung nach innerbetrieblichem Tarif (TG 6: 4.192,54€)
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (Bonusheft, Gesundheitskurse, jährlicher Gesundheitstag sowie weitere Maßenahmen für ein gesundes Arbeitsklima)
  • Möglichkeit auf Bike-Leasing und den Abschluss für Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterveranstaltungen
  • Corporate Benefits
  • Unterstützung durch den PME-Familienservice in allen Lebenslagen
  • Und selbstverständlich einen Vorrat an Erfrischungsgetränken sowohl während der Arbeitszeit als auch bis zu 7 Kisten jeden Monat für Zuhause
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