Jobbeschreibung
Sales Managerin im Außendienst (m/w/d) - Fachplanerin für vorbeugenden Brandschutz
diverse Orte
Referenz Nummer: WD-0033451
Wir suchen Fachplaner (m/w/d) für vorbeugenden Brandschutz als Sales Managerin (m/w/d) im Außendienst für den Direktvertrieb unserer Premium-Produkte im Bereich Brandschutz. Sie möchten Ihr fachliches Brandschutzwissen und Ihre bisherigen Vertriebserfahrungen in einem neuen Umfeld einbringen, jeden Tag Ihre Kunden begeistern und für Ihren eigenen Erfolg verantwortlich sein? Sie möchten sich technisch weiterentwickeln, um eine kompetente Ansprechpartnerin (m/w/d) zu werden, damit sie die Zusammenarbeit mit unseren Kunden weiter ausbauen können? Dann starten Sie in unserem Vertriebsteam im Großraum Nordbayern im Bereich vorbeugender Brandschutz.
Wer ist Hilti?
Wir bei Hilti sind ein leidenschaftliches, globales Team mit dem einen Ziel: „Making construction better!“ Als zuverlässiger Partner für Produktivität, Sicherheit und Nachhaltigkeit bieten wir unseren Kund:innen innovative Lösungen für Gebäude, Verkehrswege und Infrastruktur, auf die sich die Menschen jeden Tag verlassen.Hilti ist der Arbeitgeber für individuelle und langanhaltende Karrieren. Hier können Mitarbeitende ihr volles Potenzial entfalten, neue Chancen entdecken, ihre persönliche Entwicklung fördern und jeden Tag einen echten Unterschied machen.
Unsere Produkte Werkzeuge sind weltweit im Einsatz: von erdbebensicheren Wohngebäuden bis hin zu spektakulären Bau- und Mobilitätsprojekten.
Als Sales Managerin (m/w/d) für den Bereich vorbeugender Brandschutz sind Sie fünf Tage die Woche im Außendienst unterwegs und beraten unsere Kunden an ihren jeweiligen Einsatzorten - ob auf der Baustelle, in Werkstätten oder Büros. Dazu platzieren Sie in Ihrem Verkaufsgebiet proaktiv die für den vorbeugenden Brandschutz relevanten Hilti Produkte bei unseren bestehenden Kunden und bauen diese weiter aus.
In ihrer Tätigkeit sind Sie eigenverantwortlich für das operative und strategische Management Ihres Verkaufsgebietes zuständig. Ihren Arbeitsalltag planen und organisieren Sie dabei eigenständig. Die klassische Kaltakquise gibt es bei uns nicht. Zu Ihrer Kernaufgabe gehört die Betreuung Ihres bestehenden regionalen Kundenstamms und damit die intensive Pflege und Vertiefung unserer partnerschaftlichen Beziehungen. Dadurch bringen Sie Ihr Gebiet langfristig voran, beweisen sich im Vertrieb im vorbeugenden Brandschutz und legen den Grundstein für Ihre weiterführende Karriere bei Hilti. Daneben sind Sie auch intern der Experte für unsere KollegInnen, wenn es um Themen des vorbeugenden Brandschutzes geht und unterstützen mit Ihrem Fachwissen.
Bei uns arbeiten engagierte und motivierte Menschen, die aus den verschiedensten Bereichen kommen. Wir glauben, dass vielfältige Teams noch kreativer, innovativer und produktiver arbeiten. Falls Sie bisher noch keinerlei Erfahrungen im Bereich vorbeugender Brandschutz sammeln konnten, stellt das für Sie kein Eintrittshindernis bei Hilti dar. Bei uns werden Sie auf die entsprechenden Themen geschult und erhalten Training und Zertifikatslehrgänge zum Thema vorbeugender Brandschutz. Erfolg basiert bei uns immer auf Teamarbeit und Kompetenz – unabhängig des persönlichen Hintergrunds. Wir legen Wert auf Ihr Engagement und Ihren Erfolgswillen.
Was Sie mitbringen:
- Sie verfügen bereits über Berufserfahrung im Vertrieb
- wünschenswert, allerdings nicht die Voraussetzung, ist eine Weiterbildung zum Fachbauleiterin/Fachplanerin (m/w/d) für vorbeugenden Brandschutz oder Sachverständigerin (m/w/d) für gebäudetechnischen oder vorbeugenden Brandschutz
- Mit Ihrer aufgeschlossenen und begeisterungsfähigen Art bauen Sie eine Beziehung zu unseren Kunden auf
- Sie haben Spaß am Kompetenzaufbau und möchten sich technisch weiterentwickeln
- Begeisterung für unsere Premiumprodukte und -dienstleistungen im Bereich vorbeugender Brandschutz
- Hohes Maß an Eigenmotivation, Ergebnisorientierung sowie Lösungsorientierung
- Gutes Selbst- und Zeitmanagement
- Fähigkeit und Wille zur Selbstreflektion und Umsetzung von Feedback
Einstieg in ein sehr erfolgreiches Familienunternehmen
Flache Hierarchien
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Flexible Arbeitszeitmodelle
Laptop und Diensthandy
Firmenwagen inkl. Privatnutzung und Tankkarte (auch im europäischen Ausland)
Leistungsbezogene Vergütung sowie Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg
Vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersversorgung (arbeitgeberfinanziert)
Jährliche Mitarbeiterentwicklungsgespräche
Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten
Hilti Akademie (Trainings, Weiterbildungsmöglichkeiten)
Fitness- und Gesundheitsangebote
Vergünstigter Gerätekauf