Jobbeschreibung
Als Ideenmolkerei produzieren wir Milchprodukte, Säfte & Smoothies und Kaffeegetränke für die Eigenmarken der großen Lebensmitteleinzelhändler in Deutschland und ganz Europa. Bereits seit 1929 stehen wir für Qualität, Wertschätzung, Ehrlichkeit und Verlässlichkeit. Insgesamt sind rund 900 Mitarbeitende Teil von Gropper. Wenn auch Sie sich voll und ganz einbringen und etwas bewegen möchten, sollten wir uns kennenlernen. Denn bei Gropper eröffnen sich nicht nur Chancen, sondern echte Perspektiven.Betriebswirt:in, Kauffrau:mann für Büromanagement, Industriekauffrau:mann o. ä. als
Spezialist Product-Lifecycle-Management (m/w/d)
Bissingen | Vollzeit
- Betreuung der Anwender:innen des Product-Lifecycle-Managements (PLM) im Produktentstehungsprozess mit dem Schwerpunkt SAP
- Überwachung der PLM-Datenströme
- Administration der Workflows mittels einer Process Engine
- Unterstützung der kontinuierlichen Entwicklung und Verbesserung von Prozessen und Methoden im Bereich PLM
- Analyse, Strukturierung und Bewertung der Unternehmensanforderungen
- Ansprechperson für die Fachbereiche in allen technischen Fragen zum PLM-Tool
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erfahrungen im Produktentwicklungsprozess und dessen Optimierung
- Erfahrungen im Datenmanagement, einschließlich Datenmodellierung, -strukturierung, -migration und -integrität
- Berufserfahrung im Prozess- und Projektmanagement, idealerweise bei einem produzierenden Konsumgüterhersteller und im Umfeld von Handelsmarken
- Erfahrung im Umgang mit allen gängigen MS-Office-Anwendungen und einem der namhaften ERP-Systeme, idealerweise SAP PLM 7
- Analytisches Denkvermögen, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie eine hohe Problemlösungskompetenz
- Prozessorientiertes Denken sowie einen ausgeprägten Sinn für Kundenorientierung
- Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Teamfähigkeit
Arbeitsplatz nach Ihrem Geschmack. Das ist für Sie drin:
- Ein gesicherter Arbeitsplatz mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. mobiles Arbeiten, Gleitzeit)
- Feedback- und Mitarbeitergespräche
- 30 Tage Urlaub
- Dienstrad-Leasing
- Kostenlose Gropper-Produkte und Mitarbeitervergünstigungen (z. B. bei lokalen Geschäftspartnern, Corporate Benefits)
- Betriebskantine
- Sport- und Gesundheitsangebote
- Regelmäßig interne Schulungsmaßnahmen