Jobbeschreibung
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot - egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung - dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat - völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.Über das Unternehmen
- Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen global agierenden Hersteller von Produkten für die Hotellerie und Gastronomie.
- Überwachung, Wartung und Optimierung der SAP-Systeme (ECC, S/4HANA, SAP Fiori etc.)
- Sicherstellung der Systemverfügbarkeit und -performance
- Entwicklung von Systemarchitekturen und Implementierungsstrategien für neue SAP-Landschaften und -Module
- Planung und Durchführung von SAP-Updates, Upgrades und Migrationen, z. B. nach S/4HANA
- Implementierung und Überwachung von SAP-Sicherheitsrichtlinien
- Erstellung von technischen Dokumentationen und Durchführung von Schulungen
- Fundierte Berufserfahrung in der SAP-Basisadministration
- Fundierte Kenntnisse in SAP-Systemarchitektur und -technologien (S/4HANA, NetWeaver, Fiori, Cloud-Integration)
- Erfahrungen in der Planung und Durchführung von Migrationen
- Sicherer Umgang mit Datenbanken wie SAP HANA, Oracle
- Idealerweise Erfahrung mit Cloud-Technologien (z. B. SAP Business Technology Platform, Azure)
- Attraktives Vergütungspaket (je nach Erfahrung bis zu 90.000 EUR)
- Hoher Homeoffice-Anteil (1x monatlich Anwesenheit vor Ort)
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team
- Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
- Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Strukturierter Onboarding-Prozess
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Je nach Erfahrung bis zu 90.000 EUR