Jobbeschreibung
JDE Peet's ist das weltweit führende reine Kaffee- und Teeunternehmen mit Hauptsitz in den Niederlanden. Seit mehr als 265 Jahren ist JDE von der Überzeugung inspiriert, dass es erstaunlich ist, was bei einer Tasse Kaffee alles passieren kann. Heute entfesselt JDE die Möglichkeiten von Kaffee und Tee in mehr als 100 Ländern mit einem Portfolio von über 50 Marken, darunter Jacobs, Senseo, Tassimo, L'OR, Douwe Egberts, OldTown, Super, Pickwick und Moccona.
Wie ist es, bei JDE Peet's zu arbeiten?
Wir sind stolz auf unsere leidenschaftlichen, engagierten Mitarbeitenden, die den Status quo herausfordern und in allem, was sie tun, ihr Bestes geben. Unser Ziel ist einfach, aber anspruchsvoll – JDE Peet's: A coffee & tea for every cup!
Bei JDE Peet's mischen wir nicht nur mit – wir mischen uns ein. Jeden Tag sind wir fortschrittlich in unseren Ansichten, ehrgeizig in unserem Wesen, einfallsreich in unserem Handeln und entschlossen in unserem Vorgehen, um allen Menschen auf der ganzen Welt besondere Kaffee- und Teemomente zu bieten.
Digital Engineer (w|m|d) Graduate Program „JDE Peet´s New Beans“
STARTTERMIN: 1. Mai 2025
STANDORT: Bremen-Hemelingen
BEFRISTUNG: unbefristet
ARBEITSZEIT: Gleitzeit 37,5h/Woche
Das JDE Peet's Graduate Program New Beans ist deine optimale Kombination aus fester Stelle und einem 18-monatigen Entwicklungsprogramm. Im Mittelpunkt stehen individuelle Persönlichkeitsförderung, Netzwerken und modernes Arbeiten. Damit wächst du persönlich begleitet in unser internationales Unternehmen hinein und eröffnest dir alle Möglichkeiten für deine Karriere.
So läuft das JDE Peet's Graduate Program
Bei JDE Peet's dreht sich alles um Kaffee. Zu unseren Marken zählen z.B. Jacobs, Senseo und Tassimo. Du möchtest bei uns zu weltweiten Genussmomenten beitragen und dabei selbst weiterkommen? Unser Graduate Program unterstützt dich bei deinem Einstieg als „New Bean“ und hilft dir, schneller zu reifen und aufzublühen. Denn deine persönliche Entwicklung und dein Wachstum stehen hier im Mittelpunkt:
- Das Programm läuft parallel zu deinem festen Job, sodass du das Gelernte sofort in der Praxis anwenden kannst
- In zahlreichen Formaten fördern wir deine Entwicklung: von Workshops und Projektarbeit über Coaching-Sessions bis hin zu spannenden, spielerischen Challenges
- Zu den spannenden Themen gehören Insights Discovery und generationsübergreifendes Arbeiten genauso wie Selbst- und Fremdwahrnehmung
- Die Zusammenarbeit mit den anderen New Beans aus verschiedenen Bereichen stärkt und fördert dich
- So baust du dir ein starkes Netzwerk auf und entwickelst ein tieferes Verständnis für abteilungsübergreifende Arbeit
Deine Aufgaben
- Aufbau von Datenmodellen und Funktionen, um die Entwicklung und Skalierung digitaler Anwendungsfälle zu ermöglichen
- Lokal verantwortlich für unsere „Data Foundation“, die es ermöglicht, unterschiedliche digitale Systeme und Welten miteinander zu verbinden
- Umsetzung von Sicherheitsanforderungen zum Schutz unseres OT Netzwerkes
- Technische Unterstützung bei Projekten im Hinblick auf Digitalisierung und Automatisierung
- Pflege und Erweiterung der Systeme Data Historian und Energiemonitoring
- Technische Unterstützung der Anwender unserer Systeme MES / DMOS / DOPS
- Koordination von externen Partnern
Für diese Rolle als Digital Engineer suchen wir jemanden, der die folgenden Fähigkeiten und Erfahrungen hat:
- Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium wie Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Informatik oder Weiterbildung zum:zur Techniker:in im Bereich Elektro- oder Informationstechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Gute Kenntnisse in IT/OT Infrastruktur, Datenbankmodelle und SQL Reporting Services
- Grundkenntnisse im Bereich Server Administration und Active Directory
- Fließendes Deutsch für deinen Job bei uns
- Fließendes Englisch für das Graduate Program
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und gute Kommunikationsfähigkeiten
Welcome to NEW BEANS @ JDE Peet's!
Werde Teil unseres Teams und starte deine Karriere als New Bean bei uns
- Individueller, auf dich zugeschnittener Entwicklungsplan
- Abwechslungsreiches Programm mit vielfältigen Formaten
- Persönliche Begleitung durch Mentoring und Coaching
- Aufbau eines starken Netzwerkes
- Erhalt vielfältiger Einblicke in verschiedene Bereiche und die Gesamtorganisation
- Eröffnen von Perspektiven für deine Weiterentwicklung und deinen Karriereweg bei uns
Darüber hinaus genießt du diese Benefits
- Umfassende Altersvorsorge und Eventkonto (z.B. Sabbatical, verlängerte Elternzeit o.ä.).
- 30 Tage Urlaub und 24.12. & 31.12. betriebsfrei
- EGYM Wellpass und Jobrad