Spezialist Providermanagement (m/w/d) – befristet für 24 Monate

Jobbeschreibung
Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland.
Meistern Sie mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finden Sie passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden.

Steigen Sie bei der apoBank ein und entwickeln Sie sich persönlich und beruflich weiter.

  • Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für die elektronische Archivierung in der Bank inklusive der Umsetzung rechtlicher Anforderungen (insbesondere des Datenschutzes).
  • Dabei verantworten Sie im Rahmen Ihrer Steuerungsfunktion die laufende Qualitätssicherung der Dienstleistungen unseres Providers.
  • Mit Ihrer Expertise entwickeln und optimieren Sie die Archivierungsmethoden der Bank.
  • Zu Ihren Aufgaben gehören ebenfalls das Notfallmanagement im Systembetrieb, sowie die Unterstützung des Releasemanagements im Rahmen von Tests.
  • Sie sind zentraler Ansprechpartner über alle Hierachiestufen hinweg für Fragen der elektronischen Archivierung.

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine abgeschlossene Bankausbildung.
  • Idealerweise bringen Sie Erfahrungen in der Optimierung/im Outsourcing von Geschäftsprozessen mit.
  • Sie haben Interesse daran, sich in neue Aufgabenschwerpunkte einzuarbeiten und überzeugen mit Ihrer IT-Affinität.
  • Sie haben Erfahrung in der Durchführung und gegebenenfalls Leitung von Projekten.
  • Sie überzeugen durch analytisches Denken und Handeln und haben Freude daran, komplexe Aufgaben zu strukturieren, adressatengerecht aufzubereiten und zu präsentieren.

Wir fördern aktiv und zielgerichtet Ihre fachliche und persönliche Entwicklung, ob als Experte oder als Führungskraft. Mit unserer E-Learning-Welt "apoCampus“ können Sie jederzeit flexibel lernen: Das Angebot ist passgenau abgestimmt auf Ihre Funktion. Zusätzlich bereiten Sie Präsenzseminare auf die Praxis vor. Nachwuchsführungskräfte gehen mit unserem Programm "apoDrive“ an den Start - und besonders freuen wir uns über Frauen, die in Führung gehen wollen!
Um Beruf und Familie besser zu vereinen haben wir für unsere Mitarbeiter*innen eine Vereinbarung zum mobilen Arbeiten getroffen.Mehr