Jobbeschreibung
Herz zeigen, Reinknien, Wertschätzen – in der Caritas Geschäftsstelle in Köln-Ehrenfeld
Der Caritasverband für die Stadt Köln engagiert sich mit seinen mehr als 2.000 Mitarbeiter*innen für ein gerechtes und soziales Köln. Er ist Träger von 80 Diensten und Einrichtungen der Sozialen Arbeit und Pflege im Kölner Stadtgebiet. Dazu zählen unter anderem stationäre Einrichtungen wie Alten- und Pflegeheime, Ambulante Pflegedienste, Kitas, Wohnhäuser und Werkstätten für Menschen mit Beeinträchtigung, Einrichtungen der Kinder- und Jugendhilfe sowie verschiedene Beratungsstellen und Projekte. Der Stab "Verbandsentwicklung" befindet sich in einer Neuausrichtung – und Sie können von Anfang an mitgestalten! Ihre Erfahrung und Ihre Expertise sind gefragt, um entscheidende Innovationsimpulse zu setzen und die Strukturen und Prozesse zu entwickeln. Werden Sie Teil eines Teams, das die strategische Weiterentwicklung unseres Verbands vorantreibt.
Unterstützen Sie uns ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt – unbefristet und in Voll- oder Teilzeit, als
Spezialist (w/m/d) Business Development
Entwicklung von Dienstleistungen und Unterstützungsangeboten, die das Wirken des Verbands nachhaltig prägen, im neuen Stab Verbandsentwicklung.
- Angebote entwickeln: Gemeinsam mit unseren Geschäftsfeldern gestalten Sie neue Dienstleistungen und Unterstützungsangebote, die das Wirken des Verbands nachhaltig prägen.
- Bestehendes optimieren: Sie identifizieren Verbesserungspotenziale und treiben die Einführung effizienter Strukturen und Prozesse innerhalb des Verbands voran.
- Neues gestalten: Sie analysieren Trends, evaluieren Potenziale und setzen diese in innovativen Förderprojekten um.
- Netzwerke aufbauen und pflegen: Sie arbeiten eng mit internen und externen Partner*innen zusammen, knüpfen neue Verbindungen und fördern den Austausch zwischen relevanten Akteur*innen in- und außerhalb des Verbands.
- Sie bereiten Analysen, Berichte und Präsentationen für den Vorstand und die Leitungsgremien auf und schaffen so die Grundlage für fundierte Entscheidungen.
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Gesundheitswissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet.
- Erfahrungen in der strategischen Entwicklung von Organisationen, im Innovationsmanagement oder in der Unternehmensentwicklung sind von Vorteil.
- Die Fähigkeit analytisch und lösungsorientiert zu denken, komplexe Zusammenhänge zu strukturieren sowie zielgerichtet zu bearbeiten.
- Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten, um Netzwerke aufzubauen sowie zu pflegen und Projektteams zu führen.
- Führungserfahrung sowie Know-how in Service Design und Vertrieb sind für uns von besonderem Wert.
- Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten des Caritasverbands Köln.
- Tarifliche Vergütung mit Jahressonderzahlungen und Betriebsrente
- Offene Türen für Fort- und Weiterbildung
- Lebensarbeitszeitmodell für Sabbaticals und Auszeiten
- Privates Krankenzusatzversicherungsangebot und kostenfreie Angebote der Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterrabatte, z.B. über Corporate Benefits
- Arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket und Jobrad
- Caritas Familienservice – Beratung und Angebote zu Themen rund um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Prämien für die Empfehlung neuer Mitarbeiter*innen