Werkstudententätigkeit im Bereich MB.OS und E/E-Integration ab Mitte April 2025

Mercedes-Benz AG

Jobbeschreibung
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER0003KGG

Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans. Mercedes-Benz Vans ist erfolgreicher Hersteller von Premium-Transportern für Kunden und Märkte weltweit. Teil von Mercedes-Benz zu werden bedeutet, den Aufgabenbereich zu finden, in dem Du Deine Talente individuell entfalten kannst. Es bedeutet, in einem globalen Automobilunternehmen, das das Ziel hat, die begehrenswertesten Autos der Welt zu bauen, sein Bestes zu geben. Dabei wirst Du von visionären Kolleg*innen unterstützt, die Deinen Pioniergeist teilen.

Der Bereich VAN/EM (MB.OS und E/E-Integration) ist dabei für alle VAN-Baureihen zuständig und entwickelt die elektrischen/elektronischen Systeme und Komponenten in enger Zusammenarbeit mit den internen Entwicklungspartnern seitens VAN, Mercedes-Benz Cars, den Produktionsbereichen sowie kompetenten Lieferanten.

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:

  • Unterstützung der Bereichsleitungs-Assistenz bei allen anfallenden administrativen Tätigkeiten:
  • Teilnahme an Projekten, Übernahme von eigenen Teilprojekten und deren aktive Umsetzung
  • Abstimmung von Themen mit verschiedenen Schnittstellen und Nachbereitung von Gremien
  • Unterstützung bei der konzeptionellen und optischen Aufbereitung von Managementunterlagen
  • Unterstützung bei der Erstellung und Aufbereitung von Prozessmodellen
  • Unterstützung bei der Bereichsplanung
  • Optimierung der Laufwerkstruktur und Anlegen einer neuen Ordnerstruktur zur effektiven Bereichssteuerung

  • Eingeschriebene*r Student*in im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Fahrzeugtechnik, Entwicklungsingenieurswesen oder einem vergleichbaren Studiengang
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS-Office (insb. Excel, PowerPoint, Outlook)
  • Erste Arbeits-/ Praxiserfahrungen im Konzern
  • Präsentationen mit PowerPoint erstellen und präsentieren
  • Analytische Fähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Kreativität
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).


  • Essens­zulagen
  • Mit­arbeiter­handy möglich
  • Mit­arbeiter­rabatte möglich
  • Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
  • Mit­arbeiter Events
  • Coaching
  • Flexible Arbeits­zeit möglich
  • Hybrides Arbeiten möglich
  • Gesund­heits­maß­nahmen
  • Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
  • Mobilitäts­angebote
  • Kinder­betreuung
  • Park­platz
  • Kantine, Café
  • Gute An­bindung
  • Barriere­frei­heit
  • Betriebs­arzt
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