Jobbeschreibung
Gestalten Sie die Zukunft der Produktionsbranche mit innovativen Lösungen! Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein führendes Produktionsunternehmen mit über 50 Mitarbeitenden im IT-Bereich, das hochwertige Produkte „made in Germany“ entwickelt und in über 100 Ländern vertreibt. Die IT-Abteilung setzt auf technologische Innovationen, darunter die geplante S4 HANA Migration. Bringen Sie Ihr Knowhow ein und bewerben Sie sich jetzt als SAP SD Consultant (m/w/d) für einen der Standorte Berlin, Hamburg, Frankfurt, Hanau, Heilbronn oder Wesel.Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen!
- Betreuung, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Vertriebsprozesse inklusive Anpassungen mittels Customizing im SAP SD
- Schnittstellenmanagement für das SAP MM Modul und angrenzende Systeme
- Aktive Mitgestaltung und Implementierung neuer Lösungen und Prozesse - Beispielsweise im Rahmen der Mitarbeit bei der Migration auf S/4 HANA
- Unterstützung und Beratung interner Mitarbeitender bei SAP SD-Fragen sowie die Durchführung von Schulungen
- Bearbeitung von 2nd- und 3rd-Level-Supportanfragen und Unterstützung der Anwender bei Problemen
- Ein abgeschlossenes Studium der Ingenieur-, Wirtschafts- oder Informatikwissenschaften oder eine adäquate Ausbildung mit IT-Bezug
- Sie bringen einschlägige Berufserfahrung in der SAP SD Modulbetreuung inklusive Customizing mit und haben idealerweise Erfahrung in der Schnittstellenbetreuung im SAP MM
- Optimalerweise bringen Sie Erfahrungen aus einem S4 HANA Migrationsprojekt mit
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse zur Kommunikation in nationalen und internationalen Rolloutprojekten
- 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit für mehr Freiheit im Alltag
- 2-3 Tage Home Office pro Woche für mehr Flexibilität
- 4 Wochen Workation im Jahr möglich (im EU-Ausland) für einen Tapetenwechsel
- Essenszuschuss und Kantine mit veganem Angebot für gesunde Ernährung
- Deutschlandticket und Jobrad für umweltfreundliche Mobilität