Jobbeschreibung
STARTE DEINE ERFOLGSSTORY - BEI EINEM „GREAT PLACE TO WORK“.
Über 240 Mitarbeiter*innen, sieben Standorte, ein Team: Wir sind YAVEON, Digitalisierungsexperte als zertifizierter Microsoft-Partner und suchen DICH – unser nächstes Ass im Ärmel!
People Development-Superstars aufgepasst! Du brennst dafür, Menschen bei ihrer Entwicklung zu begleiten, strategische Konzepte zum Leben zu erwecken und als Trainer:in Potenziale zu entfalten? Dein Talent möchte endlich vollständig ausgelebt werden, ohne große Einschränkungen zu erfahren? Dann bist DU bei uns goldrichtig!
Bringe mit uns zusammen unsere HR Development auf ein ganz neues Level. Der Spaß kommt dabei nie zu kurz – wir wollen, dass Du gerne zur Arbeit kommst!
- Als HR People Development Specialist bist Du interne:r Expert:in für alle Themen im People Development.
- Du konzipierst und leitest Trainings für (Nachwuchs-)Führungskräfte und Mitarbeiter:innen aller Ebenen.
- Zudem gestaltest und verantwortest Du verschiedene Projekte (z. B. YAVEON GROW) und spielst eine entscheidende Rolle bei der Weiterentwicklung unserer strategischen Konzepte sowie der Implementierung neuer Maßnahmen.
- In enger Zusammenarbeit mit unseren HR Business Partnern berätst Du Führungskräfte rund um die Themen People Development und begleitest deren Entwicklung.
- Außerdem pflegst Du einen kontinuierlichen Austausch mit unserem Operational Excellence Management, welches sich mit der Steigerung der Effizienz und Qualität in allen operativen Prozessen beschäftigt – denn im Team geht es einfach besser.
- Darüber hinaus hältst Du unseren internen Schulungskalender, unsere E-Learning-Plattform sowie unser HR-System aktuell und koordinierst die Zusammenarbeit mit externen Schulungsanbietern.
- Du passt zu uns, wenn Du für HR brennst und Lust hast, gemeinsam im Team etwas zu bewegen.
- Erfahrungen in der Personalentwicklung/Führungskräfteentwicklung, im HR Learning & Development oder Coaching/Training, in Form einer beratenden HR-Rolle sind ein Muss – genau das macht Dich zu unserem Perfect Match!
- Idealerweise bringst Du außerdem eine Weiterbildung zum Coach/Moderator/Trainer mit Themenbezug Personalentwicklung mit.
- Für eine erfolgreiche Kommunikation im internationalen Team sind fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
- Eine gewisse Reisebereitschaft, um Trainings an unseren Standorten abzuhalten, ist für Dich selbstverständlich.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Persönliche Weiterentwicklung
- Familiäre Unternehmenskultur
- Neueste Technik und modernes Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, Homeoffice-Option, 30 Tage Urlaub
- Onboarding-Programm mit Trainer-/Patensystem
- Internes Schulungssystem Learning@YAVEON
- Sommer- & Weihnachtsfeier, Teamevents
- Bike- & Laufgruppe, Chill-Out-Area mit Tischkicker, Billard oder Spielekonsole
- (E-)Bike-Leasing & Corporate Benefits
- Matching-Prämien
- Getränke- & Obstflatrate
- Betriebliche Altersvorsorge