Jobbeschreibung
Die Sparda-Bank Hannover ist eine genossenschaftliche Bank. Wir kümmern uns seit 1903 um unsere Mitmenschen. Dabei sind wir entsprechend unserem Leitbild in allen Fragen rund um das Thema „Finanzen“ der faire und sympathische Ansprechpartner, der mit einfachen und leistungsstarken Angeboten überzeugt.
Maßgebend für den Erfolg unseres Hauses sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Deshalb ist uns deren Zufriedenheit und gute Ausbildung ein besonderes Anliegen. Wir unterstützen sie dabei, persönliche und fachliche Kompetenzen auszubauen.
Für das Team Architekten (m/w/d) an unserem Standort Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen
Architekten (m/w/d) / Ingenieur (m/w/d)
- Baufachliche Projektsteuerung der übertragenen Aufgabenpakete innerhalb der Sparda-Bank Hannover eG
- Verwaltung der bankeigenen Sachanlagen: Liegenschaften und Vermögensgegenstände unter Beachtung der Wirtschaftlichkeit
- Sicherstellung der ständigen Funktions- und Betriebsbereitschaft von Sachanlagen und Gebäuden
- Erfüllung gesetzlicher, aufsichtsrechtlicher sowie verwaltungsrechtlicher Vorgaben in den Aufgabenbereichen der Aufbau- und Ablauforganisation
- Berücksichtigung des effizienten und nutzergerechten Einsatzes der Sachmittel
- Bauleitung
- Planung und Realisierung kleinerer Neu- und Umbaumaßnahmen
- Kostenermittlung und Kontrolle laufender Bauprojekte
- Zuarbeit zur Budget-/Investitionsplanung
- Kontrollfunktion externer Facility-Management-Dienstleistungsunternehmen
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Studienrichtung
- Umfassende Erfahrungen in der Projektkoordination/Projektleitung von Baumaßnahmen
- Fundierte Fachkenntnisse der für dieses Arbeitsgebiet maßgeblichen Vorschriften u. a. VOB, VOL, VGV, VHB und HOAI
- Gute Kenntnisse der MS-Office-Produkte (insbesondere Excel, Word und PowerPoint)
- Gutes Kommunikationsvermögen und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
- Reisebereitschaft innerhalb unseres Geschäftsgebietes
- Eine langfristige Perspektive in einem leistungsstarken und zukunftsorientierten Unternehmen
- Die Vergütung erfolgt auf Grundlage unseres Tarifvertrages
- Mit unserem Paket aus Vergütung, festen Sonderzahlungen und der betrieblichen Altersvorsoge zahlen wir in Summe mehr als 14 Monatsgehälter; das entspricht bei Vollzeit einen Bruttojahresgehalt bis zu 78.000 Euro
- Großzügiger Fahrgeldzuschuss und vermögenswirksame Leistungen
- Gezielte Fortbildungsmaßnahmen
- Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten und individuelle Teilzeitmodelle
- 30 Tage Urlaub/Jahr plus zusätzliche Urlaubstage bei persönlichen Anlässen, Heiligabend und Silvester sind frei
- Kontinuierliche Mitarbeiterveranstaltungen und gemeinsame Feiern
- Regelmäßige After-Work-Angebote (z. B. Rückenfitness, Kreativkurse, Ernährungsberatung und Persönlichkeitstraining)