Jobbeschreibung
Die ALTRAD Piping Mechanical GmbH ist Teil der international tätigen ALTRAD-Gruppe mit weltweit über 60.000 Mitarbeitern in über 100 Ländern. Als modernes und flexibles Unternehmen mit Tätigkeitsschwerpunkten im Anlagen- und Industrierohrleitungsbau beinhaltet das Leistungsangebot der Altrad Piping Mechanical GmbH neben der Montage von Anlagekomponenten und Rohrsystemen Planungs- und Maintenanceleistungen sowie TAR- und Projektdurchführung.
Für unseren Standort in Köln suchen wir einen
Leiter (m/w/d) Fertigung Rohrleitungsbau
- Leitung und Koordination der Fertigung unter Berücksichtigung der Terminvorgaben, Qualitätsstandards und Budgets
- Leitung und Organisation der Werkstatt mit einem Fokus auf Effizienz und Qualität
- Verantwortung für die Planung und Überwachung der Produktionsprozesse sowie Sicherstellung der optimalen Auslastung der Fertigungskapazitäten
- Überwachung von Projekten von der Planung bis zur Umsetzung
- Kontinuierliche Optimierung von Fertigungsprozessen zur Steigerung der Effizienz und Produktqualität
- Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter für den zuständigen Bereich
- Führung, Motivation und Schulung der Mitarbeiter
- Kosten- und Budgetverantwortung
- Erstellung von Fertigungsplänen sowie Überwachung der Materialbestände
- Material-, Geräte- und Maschinendisposition
- Auftrags- und Leistungsverfolgung
- Aufmaßerstellung, Abrechnung und Kontrolle
- Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
- Implementierung von Verbesserungsprozessen zur Steigerung der Produktivität
- Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards
- Überwachung der Produktionsziele und KPI-s
- Schnittstelle zwischen den Abteilungen (z. B. Standorte, Projektteam, Qualitätssicherung)
- Abgeschlossene technische Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Fertigungsleitung im Rohrleitungsbau
- Fundiertes Wissen über Fertigungsprozesse
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick
- Technische Kenntnisse
- Kaufmännische Kenntnisse
- MS Office-Kenntnisse
- Kosteneffizientes Handeln
- Fundierte Kenntnisse im Kosten- und Ressourcenmanagement
- Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
- Flexibilität, Kreativität und Mobilität sowie die Fähigkeit zum eigenständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten
- Durchsetzungsstärke, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer international erfolgreichen Gruppe
- Markt- und leistungsorientierte Vergütung
- Attraktive Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge mit 30 % Förderung
- Förderung der beruflichen Weiterbildung
- Geregelte Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen Team
- Jobrad / Jobroller
- Mitarbeiterrabatte
- Firmenevents