Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)

Jobbeschreibung

Unverzichtbar, unabhängig – den Menschen im Blick: Über 1.500 hoch­qualifi­zierte Fachkräfte an insgesamt 18 Stand­orten in Baden-Württemberg unter­stützen und beraten die Kranken- und Pflege­kassen in medizi­nischen und pflege­rischen Fragen. Für eine gute und verläss­liche Gesund­heits­ver­sorgung, zum Nutzen aller Bürger­innen und Bürger.

Verantwortung für ein soziales Gesundheits­wesen: Für die Prüfung der Voraus­setzungen der Pflege­bedürftigkeit und Festlegung der Pflege­grade nach dem Pflege­versicherungs­gesetz vergrößern wir im Verbund Einzel­fall­begutachtung Pflege unsere Region Karlsruhe / Rhein-Neckar und suchen zum nächst­möglichen Zeitpunkt Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinder­krankenpfleger (m/w/d) als Pflege­fachperson (m/w/d) in Voll- und Teil­zeit. In den ersten Monaten der Einarbeitung ist eine Beschäf­tigung in Vollzeit bzw. in Teilzeit mit mindestens 80 % erforderlich. Nach Abschluss der Basis­einarbeitung bieten wir auch verschiedene Teilzeit­modelle mit einem Beschäftigungs­umfang von mindestens 60 % an.

Überwiegende Einsatz­gebiete sind die Stadt­kreise Mannheim, Heidelberg und der RheinNeckar-Kreis. Voraus­setzung ist ein Wohnort innerhalb des Einsatz­gebiets.


Einzelfall­begutachtung auf Grund­lage des SGB XI in häuslicher Umgebung, in Einrichtungen, im Telefon­interview oder nach Akten­lage, einschließlich der Empfehlung von Leistungen, z. B. zur medi­zinischen Rehabili­tation, zu wohnumfeld­verbessernden Maßnahmen sowie zu Hilfs­mitteln.


  • Aktuelle Berufs­erfahrung in einem der genannten Pflege­berufe
  • Fundiertes Fachwissen im Bereich der Krankheits­lehre
  • Fachweiterbildungen, ein akademischer Abschluss oder Leitungs­qualifikation und -erfahrung sind von Vorteil
  • Strukturierte Arbeits­weise und gute Selbst­organisation
  • Interesse an sozial­medizinischen Frage­stellungen
  • Sehr gute Ausdrucks­fähigkeit in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte soziale Kompetenz, Dienst­leistungs­orientierung und Flexibilität
  • Gutes Abstraktions- und Urteils­vermögen
  • Pkw-Führer­schein, eigener Pkw und Wohnort im Einsatz­gebiet
  • Routinierter und sicherer Umgang mit PC / Notebook, dem Internet und gängigen Software­anwendungen

  • Interessante, sinn­stiftende und zukunfts­weisende Aufgaben
  • Eigen­ständiges Arbeiten im modernen Arbeits­umfeld
  • Geregelte Arbeits­zeiten – ohne Nacht- und Bereitschafts­dienste
  • Homeoffice-Möglich­keiten nach der Probezeit
  • Vergütung entsprechend der Aufgaben­stellung, auf Basis eines attraktiven Tarif­vertrags
  • Zusätzliche Alters­versorgung
  • Vielfältige Fortbildungs­angebote
  • Betriebliche Gesundheits­förderung sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
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