Jobbeschreibung
Die Kommunale Abfallwirtschaft Mainz und Mainz-Bingen (KAW), eine gemeinsame Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Mainz und des Landkreises Mainz-Bingen, wurde am Januar 2024 neu gegründet. Die KAW ist mit seinen mehr als 450 Mitarbeitenden eines der größten kommunalen Abfallwirtschaftsunternehmen in Rheinland-Pfalz. Um das vielfältige Leistungsspektrum eines modernen kommunalen Entsorgungsdienstleisters in einer attraktiven und lebenswerten Region mit seinen ca. 440.000 Bürgerinnen und Bürgern auch perspektivisch weiter auszubauen, brauchen wir Ihre Unterstützung.
- Leitung des Sachgebietes mit ca. 200 Beschäftigten
- Steuerung der Abfalllogistik im Hol- und Bring-Service (Hausmüll- und Sperrmüllabfuhr, Altkleidersammlung, Containerdienst, Tourenplanung)
- Umsetzung der Mainzer Abfallsatzung
- Leitung des Service Plus
- Angebotserstellung für Sonderleistungen und öffentliche Veranstaltungen
- Bedarfsberechnung Abfallgefäße
- Überwachung der Leistungsvorgaben und Qualitätssicherung
- Vertretung der KAW-Belange in der Verkehrskommissionssitzung
- Regelung der Entsorgung in Bereichen von Baumaßnahmen und Straßensperrungen mit den Baufirmen und deren Auftraggebern
- Aufnahme und Bearbeitung von Schadensfällen und Strafanträgen
- Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen
- Unterweisung und Überwachung der Arbeitssicherheit, Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften
- Befähigung für das Statusamt A11LBesO der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen bzw. abgeschlossenen Verwaltungslehrgang II oder abgeschlossenes Studium in den Bereichen Umweltschutz, Verfahrenstechnik, Betriebswirtschaft
- Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Führungsposition wünschenswert
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entsorgungswirtschaft
- Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und soziale Kompetenz
- Organisationsgeschick und Teamfähigkeit
- Freundlicher Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern
- Hohe Einsatzbereitschaft
- Gute schriftliche Ausdrucksweise
- Gute PC Kenntnisse
- Fahrerlaubnis der Klasse B
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz
- Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Tarifvertragliche Regelungen nach TVöD
- Mobiles Arbeiten
- Jobticket