Jobbeschreibung
„Forschen für ein Leben ohne Krebs“ – das ist unsere Aufgabe am Deutschen Krebsforschungszentrum. Wir erforschen, wie Krebs entsteht, erfassen Krebsrisikofaktoren und suchen nach neuen Strategien, die verhindern, dass Menschen an Krebs erkranken. Wir entwickeln neue Methoden, mit denen Tumore präziser diagnostiziert und Krebspatient:innen erfolgreicher behandelt werden können. Jeder Beitrag zählt - ob in der Forschung, in der Administration oder der Infrastruktur. Das macht unsere tägliche Arbeit so bedeutungsvoll und spannend.
Für die Stabstelle Compliance suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Compliance Manager:in (m/w/d) mit Schwerpunkt Risikomanagement.
Kennziffer: 2025-0048
- Unterstützung des Compliance Officers bei der Beratung des Stiftungsvorstands, der Führungskräfte und Beschäftigten in allen Compliance-relevanten Fragestellungen
- Mitwirkung bei der Ausgestaltung des Compliance Management Systems
- Betrieb und Weiterentwicklung des allgemeinen Risikomanagementsystems
- Durchführung von Risikoanalysen zur Identifikation und Bewertung der Compliance-Risiken sowie Mitgestaltung bei der Implementierung von risikominimierenden Maßnahmen
- Mitwirkung bei der Erstellung und Verbesserung von adressatengerechten Richtlinien, Standards und sonstigen Prozessen
- Konzeption, Planung und Durchführung von Compliance-Schulungen
- Recherche, Strategieentwicklung und Roll-out von neuen und aktuellen Compliance-relevanten Themen
- Erfolgreicher universitärer Studienabschluss in einem wirtschafts- oder rechtswissenschaftlichen Fach; Bewerbungen von Quereinsteiger:innen mit einschlägiger Berufserfahrung aus dem naturwissenschaftlichen oder medizinischen Bereich sind ebenfalls willkommen
- Berufserfahrung im Compliance- und Projektmanagement sowie im Umgang mit komplexen juristischen Sachverhalten ist von Vorteil
- Berufserfahrung im Risikomanagement wünschenswert; Bereitschaft, sich in das Thema Risikomanagement einzuarbeiten
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit mit Schnittstellen in Wissenschaft und Verwaltung
- Ausgeprägtes strategisches und analytisches Verständnis, Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative und Teamgeist
- Hohes Maß an Selbstmotivation, ausgeprägte Arbeitsethik sowie Integrität
- Hohe interkulturelle Kompetenz
- Ausgezeichnetes Kommunikationsgeschick
- Konfliktfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hervorragende Rahmenbedingungen: modernste State-of-the-Art Infrastruktur und Möglichkeit zum internationalen Austausch auf Spitzenniveau
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten
- Vergütung nach TV-L inkl. betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen
- Möglichkeit zur mobilen Arbeit und Teilzeitarbeit
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld
- Nachhaltig zur Arbeit: Vergünstigtes Deutschland-Jobticket
- Entfalten Sie Ihr volles Potenzial: gezielte Angebote für Ihre persönliche Entwicklung fördern Ihre Talente
- Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet ein ganzheitliches Angebot für Ihr Wohlbefinden