Jobbeschreibung
Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.Der Fachbereich Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung sowie Hilfe zum Lebensunterhalt des Sozialamts übernimmt zentrale Aufgaben im System der sozialen Sicherung. Unser Team berät Menschen in wirtschaftlichen Notlagen, die die Rentenaltersgrenze erreicht haben oder aus medizinischen Gründen nicht erwerbsfähig sind, und sichert durch finanzielle Hilfen ein menschenwürdiges Leben.
Zur Unterstützung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d) mit Expertise im Sozial- und Verwaltungsrecht.
- Beratung & Information: Sie informieren und beraten Antragstellende und Leistungsberechtigte umfassend.
- Antragsprüfung: Sie prüfen und entscheiden eigenständig über Anträge auf Hilfe zum Lebensunterhalt (3. Kapitel SGB XII) sowie Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung (4. Kapitel SGB XII).
- Leistungsauszahlung: Sie sorgen für die ordnungsgemäße Auszahlung der bewilligten finanziellen Hilfen.
- Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, den Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in, ein abgeschlossenes erstes juristisches Staatsexamen oder einen vergleichbaren Abschluss.
- Im Idealfall erste Erfahrung in der Anwendung und Auslegung von Rechtsnormen sowie Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht.
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.
- Empathie, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
- Selbstständige, serviceorientierte und verlässliche Arbeitsweise.
- Flexibilität: Voll- oder Teilzeit mit 50%, Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.
- Sicherheit: Bezahlung bis Entgeltgruppe 9c TVöD (3.787,84 – 5.220,52 Euro in Vollzeit) bzw. Besoldungsgruppe A10 LBesO BW.
- Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.
- Work-Life-Balance: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.
- Extras: Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm, Kantine und eine zentrale Lage mit idealer Busanbindung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30. März 2025 unser Bewerbungsportal. Die Vorstellungsgespräche finden am 8. April 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei.
Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.Mehr