Jobbeschreibung
Die im Jahr 1904 gegründete Präg-Gruppe ist ein inhabergeführtes Energie-Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz in Kempten (Allgäu). Wir beraten unsere Kunden in Energiefragen und decken mit unserem breiten Angebot an Energieträgern und Dienstleistungen fast alle Bereiche des täglichen Energiebedarfs ab: von der Mobilität über die Wärmeerzeugung bis hin zur Stromlieferung und -speicherung. Wir zählen zu den Großen im deutschen Energiemittelstand und beschäftigen rund 275 Mitarbeiter.
Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unseren Hauptsitz in Kempten einen
Projektmanager (m/w/d) Photovoltaik
- PV-Anlagen - Planung von Klein- bis Großanlagen, ggfs. Einbindung von Batteriespeicher-Lösungen bei Anlagen von Industrie- und Gewerbekunden
- Wirtschaftlichkeits- und Ertragsberechnungen
- Vor-Ort-Termine zur Anlagenauslegung und Abnahme
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Richtlinien während der gesamten Projektlaufzeit
- Koordination aller projektbezogenen Aktivitäten und Teams, einschließlich interner Abteilungen und externer Partner
- Unterstützung bei der Angebotserstellung
- Kommunikation mit Verteilnetzbetreibern
- Überwachung und Kontrolle des Budgets, Abrechnung der Projekte
- Erstellung und Pflege projektrelevanter Dokumente und Berichte
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Meister/Techniker oder Studium im Bereich Ingenieurwesen/erneuerbare Energien/ Elektrotechnik/Maschinenbau/Projektmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich Photovoltaik oder erneuerbare Energien
- Ausgeprägte organisatorische Kompetenz und die Fähigkeit, mehrere Projekte parallel zu managen
- Hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsstärke
- Lösungsorientiertes Denken, Durchsetzungsstärke und Teamorientierung
- Kenntnisse der einschlägigen gesetzlichen Vorschriften und Normen
- Vorliegen des Sachkundenachweis für den Anschluss elektrischer Anlagen an das Niederspannungsnetz (TREI - Technische Regeln Elektroinstallation) wünschenswert
- Attraktives Vergütungs- und Leistungspaket
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie VWL-Verträgen
- Givve-Sachbezugskarte
- Interessante und vielfältige Aufgaben in einem dynamischen Unternehmen
- Die Chance, die Energiezukunft aktiv mitzugestalten
- Traditionsreiches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einer aufgeschlossenen Unternehmenskultur
- Modernste Arbeitsplatzumgebung und regelmäßige Teamevents
- Freier Kaffee, Tee, Wasser und frisches Obst
- Corporate Benefits und JobRad
- Fitnessraum für die Entspannung während der Pause oder nach der Arbeit
- Interne und externe Schulungen und Coachings zur persönlichen und fachlichen Entwicklung
- Mobiles Arbeiten möglich
- Bezuschusster Mittagessen-Verpflegungsservice