Jobbeschreibung
Seit rund 130 Jahren leben wir vor, was uns keiner nachmachen kann: Wir versorgen täglich bis zu 80.000 Menschen in der Region mit 100 Prozent Ökostrom und Ökogas, Wasser, Fernwärme und den dazugehörigen Dienstleistungen. Gestern, heute und morgen sind wir hier mit Pioniergeist unterwegs und haben die Umsetzung der lokalen Energiewende bis 2035 sowie den Klimaschutz fest im Blick. Hierbei setzen wir durch unsere Tätigkeiten Impulse für eine prosperierende Region und bringen diese nachhaltig weiter.
Nutzen Sie Ihre Chance, gemeinsam mit uns eine nachhaltige Energiewelt zu gestalten, und bewerben Sie sich jetzt!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit und unbefristet, einen
Abteilungsleiter Einkauf und Lager (m/w/d)
- Führung und Weiterentwicklung der Organisationseinheit „Einkauf und Lager“:
- Strategische und operative Leitung der Abteilung mit Fokus auf Effizienzsteigerung und Prozessoptimierung
- Entwicklung und Umsetzung von Best Practices
- Kontinuierliche Optimierung der Prozesse
- Abwicklung von Bestellungen, basierend auf BANFs
- Abwicklung von Sonderbeschaffungen
- Aktive Mitarbeit in allen Themenbereichen
- Marktsondierung; Identifizierung neuer Anbieter, Beschaffungswege und Materialen
- Prüfung, Kontierung und Freigabe von Rechnungen
- Stammdatenpflege und Sicherstellung der Datenqualität
- Inventurverantwortung für Planung und Organisation sowie Abstimmung mit der Finanzbuchhaltung
- Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Logistik oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens fünf Jahre praktische Erfahrung in leitender Funktion im Einkauf / Lager
- Umfangreiche theoretische und praktische Kenntnisse über die auszuführenden Tätigkeiten
- Kenntnis der notwendigen, dem Aufgabenspektrum entsprechenden gesetzlichen Bestimmungen: VOB, VOL, BGB, generelle Geschäftsbedingungen und Vertragsarten etc.
- PC- / DV-Kenntnisse (MS Office)
- Vertiefte Kenntnisse in ERP-Systemen (z. B. SAP) und digitalen Lagerverwaltungssystemen
- Schleupen CS.BE, CS.ML, CS.AM, CS.FB wünschenswert
- Hohes Maß an strategischem Denkvermögen, Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke
- Praktische Hands-on-Mentalität und Teamorientierung
- Führerschein der Klasse B und Flurföderfahrzeuge
- Leistungsgerechte Vergütung nach TV-V
- Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell
- Arbeitsfreie Tage am 24.12., 31.12. und Faschingsdienstag
- Leistungsstarke arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
- Mitarbeit in einem engagierten Team
- Interessantes und breites Arbeitsspektrum
- Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen
- Sport- und Freizeitangebote
- Firmenevents und Dienstfahrrad-Leasing
- Obstkorb, Kaffee, Wasser und Tee
- Attraktive Mitarbeiteraktionen
- Mobiles Arbeiten
- Kostenlose Parkplätze