Jobbeschreibung
Die Firmengruppe Dr. Tretter Maschinenelemente ist ein traditionsreiches Familienurnehmen mit über 50 Jahren Erfahrung. Mit 80 engagierten Mitarbeitenden sind wir Ihr erfahrener Partner für hochwertige Toleranzringe, präzise Gewindelösungen, Antriebs- und Lineartechnik. Unsere maßgeschneiderten Lösungen bewähren sich in anspruchsvollen Branchen wie dem Sondermaschinenbau, der Medizintechnik und der Automation."
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams einen
Produktmanager/ Technischer Vertrieb (m/w/d)
- Sie berichten an die Geschäftsführung,
- Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen durch proaktive technische Beratung und maßgeschneiderte Lösungsentwicklung,
- Identifizierung und Erschließung neuer Marktpotenziale durch Wettbewerbs- und Marktanalyse und die Entwicklung innovativer Vertriebsstrategien,
- Optimierung der Abläufe zwischen Vertrieb, Marketing, Einkauf und Produktion zur Reduzierung von Durchlaufzeiten und Kosten,
- Entwicklung und Pflege von technischen Informationen und Dokumentationen zur Unterstützung des Vertriebs und der Kunden,
- Konzeption und Implementierung von Auslegungs- und Berechnungstools zur Effizienzsteigerung der technischen Beratung,
- Strategische Weiterentwicklung von Lieferantenbeziehungen zur Sicherstellung von Qualität und Liefertreue gemeinsam mit dem Einkauf.
- Techniker oder Technisches Studium (Maschinenbau) oder eine vergleichbare Qualifikation,
- Mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung im Bereich Vertrieb oder Technik,
- Kenntnisse in Lineartechnik bzw. deren Anwendungen sind von Vorteil,
- Verständnis für Produktion und in technischer Mechanik (Auslegung, Berechnung…‥),
- Ausgeprägte Kundenorientierung, Präsentations- und Kommunikationsstärke sowie Überzeugungskraft,
- Ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise,
- Routinierter Einsatz von MS-Office, CAD und ERP-Systemen.
- Mitwirkung bei der Erschließung von Synergien an den Produktionsstandorten in Schwelm und Schaffhausen (CH),
- Feste Anstellung,
- Teilweise Home-Office,
- Gezielte und umfangreiche Einarbeitung (Onboarding),
- 30 Urlaubstage,
- Betriebliche Altersvorsorge,
- Gesundheit (EGYM Wellpass),
- Sachbezugskarte EDENRED,
- Fahrtgeld,
- Krankenkassenzusatzversicherung,
- Zielvereinbarungsprämie,
- E-Bike Leasing,
- Ein werteorientiertes Unternehmen, geprägt von Loyalität und Teamorientierung,
- Ein motiviertes, kollegiales Führungsteam,
- Eine offene, konstruktive Fehlerkultur,
- Weiterbildungsangebote.