Fachkraft für Arbeitssicherheit / EHS Koordinator (w/m/d)

Solent Übach-Palenberg GmbH & Co. KG

Jobbeschreibung

Bei uns werden verschiedene Schokoladensorten und Kuvertüre hergestellt, aber auch Nüsse und Kerne zu Nuss- und Trockenfruchtmischungen verpackt. Wir sind eine der größten und modernsten Lebensmittelfabriken Europas und liefern dir eine berufliche Herausforderung inklusive kollegialer Arbeitsatmosphäre.



Fachkraft für Arbeitssicherheit / EHS Koordinator (w/m/d)

Einsatzbereich: Verwaltung Ort: Übach-Palenberg Job-ID: 16730
    • Zentraler Ansprechpartner am Standort zu den Themen Umwelt, Gesundheit und Arbeitssicherheit (EHS) einschließlich fachlicher Beratung und Zusammenarbeit mit dem Werksleitungsteam
    • Überprüfung der Einhaltung und Unterstützung bei der Umsetzung gesetzlicher und interner Vorgaben
    • Unterstützung des Standorts bei der Umsetzung von Umweltschutzmaßnahmen und der Aufrechterhaltung eines Umweltschutzmanagementsystems nach ISO 14001 / EMAS
    • Übernahme der Funktion als Fachkraft für Arbeitssicherheit und Brandschutzbeauftragter
    • Durchführung von Schulungen und Begehungen sowie Begleitung von Auditierungen Wahrnehmung der Aufgaben der Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß §6 ASiG
    • Überprüfung sowie Unterstützung der Einhaltung der gesetzlichen Anforderungen in den Bereichen Umwelt-, Arbeits- und Gesundheitsschutz auf Standortebene
    • Koordination und fachliche Unterstützung bei der Umsetzung der EHS-Anforderungen und Leitlinien Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter in Bereichen des Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzes
    • Unterstützung und Beratung bei der Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen


    • technische Qualifikation als Ingenieur/in, Techniker/in, Meister/in Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit
    • Berufserfahrung in den Bereichen Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz
    • positives Auftreten und die Fähigkeit, Menschen zu begeistern und zu motivieren
    • hohes Maß an rhetorischer und kommunikativer Kompetenz sowie Moderationsfähigkeiten
    • strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise


    • individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen mit Duz-Kultur
    • familienfreundliche Bedingungen, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten
    • hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum für deine Ideen
    • eine attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen
    • umfangreiche Gesundheitsangebote u.a. Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote
    • 30 Tage Urlaub
    • einen zukunftssicheren Job in einem modernen Arbeitsumfeld
    • vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits u.a. JobTicket/ÖPNV-Zuschuss
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