Projektmanager / Projektleiter Unternehmensentwicklung, anteilig Homeoffice – befristet (w/m/d)

Jobbeschreibung

Wir von Europ Assistance leben unseren Leitgedanken „YOU LIVE, WE CARE“. Denn wir sind immer für unsere Kunden da und leisten Hilfe in den Bereichen Reise, Mobilität, Gesundheit und Wohnen – im Alltag und im Notfall.

In unseren Büros in Rostock und München findest Du ein lebendiges Arbeitsumfeld mit vielseitigen Aufgaben und flachen Hierarchien vor. Sei auch Du für unsere Kunden da, übernimm Verantwortung in verschiedenen Bereichen und bring Dein Fachwissen ein! Gestalte so mit uns die Zukunft der Hilfs- und Serviceleistungen.

Die Europ Assistance ist ein 100-prozentiges Tochterunternehmen der GENERALI Gruppe.


Du möchtest dezidiert ein internationales Projekt maßgeblich betreuen?

Dann verstärke unser Team als Projektmanager / Projektleiter (w/m/d). Innerhalb unseres Business Excellence Teams begleitest Du hauptsächlich die erfolgreiche Implementierung eines neuen Schadensystems für unseren Automotive-Bereich. Nachdem dieses System in Deutschland demnächst live geschaltet wird, liegt die Verantwortung für die Einführung in Belgien und Österreich bei Dir. Zusätzlich kannst Du bei interessanten Effizienzprojekten mitarbeiten.

Wenn das für Dich spannend klingt und Du mit uns wachsen möchtest, freuen wir uns über Dein Interesse.

Deine Hauptaufgaben:

  • Koordination und Unterstützung bei der Analyse der lokalen Systemlandschaften und der Definition der notwendigen Aktivitäten für die Implementierung des neuen Schadensystems
  • Koordinierung aller Zeitpläne und Aktivitäten, vom funktionalen Entwurf über die Vorbereitung der Implementierung, die Testphase bis hin zur Trainings- und Schulungsphase
  • Erarbeitung von Zielbildern mit verschiedensten Stakeholdern, Ableitung konkreter Maßnahmen und Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung
  • Aktive Mitgestaltung und Förderung einer noch agileren Zusammenarbeit innerhalb und außerhalb der Europ Assistance sowie Etablierung einer Performance-Management-Kultur im Unternehmen

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaft, des Ingenieurwesens oder der Wirtschaftsinformatik
  • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Projektleiter oder Projektmanager oder im Projektmanagement sowie als Project Consultant
  • Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Eigenständigkeit zur Identifikation, Strukturierung und Lösung von Problemen
  • Hohe Eigenmotivation und Begeisterung für ein agiles Projektmanagement

  • 30 Tage Urlaub und ein strukturiertes Onboarding-Programm
  • Gute Work-Life-Balance durch flexi­ble Ar­beits­zeit­modelle und anteilige Homeoffice Option
  • Attraktive Altersvorsorgebausteine, vermögenswirksame Leistungen und vergünstigte Versicherungsprodukte von Generali und Europ Assistance
  • Individuelle Angebote zur Gesundheitsförderung: Über „EGYM“ kannst Du über 6.500 Partner im Sport- und Wellnessnetzwerk besuchen und an mehr als 2.000 Onlinekursen (Bewegung, Ernährung und Meditation) teilnehmen
  • Unternehmenseigene Lernplattform zur individuellen Weiterbildung
  • Kantine, kostenfreies Parken, Zugang zur Generali Kindertagesstätte sowie attraktives JobRad-Angebot
  • Duz-Kultur, flache Hierarchien und interne Entwicklungsmöglichkeiten
  • Über unser „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Programm honorieren wir erfolgreiche Stellenbesetzungen mit einer Prämie in Höhe von 1.000 Euro

Für diese Vollzeitstelle liegt die Gehaltsbandbreite, abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation, bei 60.000 bis 75.000 Euro pro Jahr. Aktuell ist diese Position auf 12 Monate befristet. Es besteht die Möglichkeit einer Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, da wir erheblich wachsen.

Solltest Du im Großraum München wohnen, ermöglichen wir Dir eine Kombination aus Büroarbeit und Homeoffice. Wohnst Du außerhalb Münchens, so besuchst Du Dein Team einmal im Monat. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei entsprechender Qualifikation bevorzugt angenommen.

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