Jobbeschreibung
Sie suchen eine attraktive Perspektive, vielfältige und anspruchsvolle Herausforderungen in einem dynamischen und motivierenden Umfeld? Dann sind Sie richtig bei uns, GCI Health, einem inhabergeführten Unternehmen der Healthcare-Kommunikation mit Anbindung an ein internationales Netzwerk.
Auch 2025 sind wir weiter auf Expansionskurs. Für unser Team in Hamburg suchen wir Verstärkung für die Position
Medien-/Grafik- oder Kommunikationsdesigner*in - (m/w/d) (auch Teilzeit)
- Unterstützung unserer Berater*innen-Teams bei allen grafischen Herausforderungen
- Erstellung von Grafiken und Druckvorbereitung für Flyer/Broschüren, Poster, Factsheets, Anzeigen, Advertorials etc.
- Adaption von vorhandenen Grafik-Dateien, Bildbearbeitung und Fotoretusche
- Unterstützung bei der Ausarbeitung von PowerPoint-Präsentationen und Masterfolien
- Gestaltung und Umsetzung von digitalen Inhalten wie z. B. Newsletter, Online-Banner und Landingpages inkl. HTML-Programmierung
- Erstellung von grafischen Elementen für Social-Media-Kanäle anhand der CI-Guidelines unserer Kund*innen
- Erstellung und Bearbeitung von Videomaterial
- Schnitt von Audiomaterial wie z. B. Podcasts
- Unterstützung bei der Entwicklung von Templates und Layouts für Webdevelopment (Frontend)
- Enge Zusammenarbeit mit Team und Kund*innen, Teilnahmen an Briefings bei Bedarf, Ideenentwicklung und kreative Umsetzung
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studienabschluss im Bereich Medien-, Grafik- oder Kommunikationsdesign
- Sicher in der Anwendung von Adobe Creative Suite: InDesign, Photoshop, Illustrator,
- After Effects, Premiere, Acrobat, Sparks
- Gute Kenntnisse der etablierten MS Office-Anwendungen
- Kenntnisse in HTML
- Know-how von Programmen wie Sketch und Zeplin wünschenswert
- Interesse und Freude an der Kommunikation und kreativer Arbeit
- Gespür für grafische Trends auf etablierten Social Media-Plattformen
- Verständnis für gute Usability
- Teamgeist
- Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein
- ein ausführliches Onboarding-Programm
- eine räumlich und zeitlich flexible Arbeitsgestaltung und die Möglichkeit, 50 % mobil zu arbeiten
- ein lichtdurchflutetes, modernes Büro im Herzen der HafenCity mit zentraler Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- externe Seminare und interne Trainings, um die Kenntnisse und Fähigkeiten konsequent zu erweitern
- regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche mit der Geschäftsführung
- die Kostenübernahme für das Deutschlandticket und ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien
- Mitarbeitervorteile bei vielen Partnern
- ereignisreiche Firmen- und Teamevents