Leiter Anwendungstechnik Holzfaser-Dämmsysteme PAVATEX (m/w/d)

SOPREMA GmbH

Jobbeschreibung

SOPREMA bietet hochwertige und innovative Abdichtungs- und Dämmsysteme für jede bauliche Gegebenheit. Weltweit erwirtschaftet die familiengeführte SOPREMA Gruppe mit rund 11.000 Mitarbeitern 4,84 Mrd. Euro (2023). In Deutschland sind über 400 Beschäftigte Teil der SOPREMA GmbH. Unsere Standorte befinden sich in Mannheim (Verwaltungssitz), Hof/Oberroßbach (Produktion), Leutkirch im Allgäu (PAVATEX), Grevenbroich (ESSERTEC) sowie in Berlin (MW Solar).


  • Leitung der Anwendungstechnik PAVATEX
  • Funktion als technische Anlauf- und Koordinationsstelle für unser Marketingteam sowie unseren Vertriebsaußen- und -innendienst
  • Ausarbeitung von technischen Unterlagen, Leistungsverzeichnissen und bauphysikalischen Berechnungen sowie von Stellungnahmen bei der Bearbeitung von Service- und Garantiefällen
  • Überwachung von Zulassungen und Prüfungen sowie Verwaltung von Prüfzeugnissen
  • Einführung neuer Produkte und Festlegung anwendungstechnischer Anforderungen
  • Koordination von Projekten – von der ersten Anforderungsanalyse bis zur Implementierung und Übergabe an unsere Produktion und unseren Vertrieb
  • Planung, Vorbereitung und Durchführung von technischen Schulungen bzw. Vorführungen für Mitarbeiter und Kunden
  • Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Forschung & Entwicklung, Produktion und Vertrieb
  • Vertretung der Organisation für den Bereich PAVATEX bei Behörden, Verbänden etc.
  • Beobachtung von Markttrends und Wettbewerbsentwicklungen, um technologische Innovationen voranzutreiben

  • Technischer Studienabschluss oder vergleichbare Aus- und/oder Weiterbildung, z. B. als Zimmerermeister oder Holz- bzw. Bautechniker (m/w/d)
  • Mehrjährige einschlägige Praxiserfahrung im ökologischen Holzbau sowie im Bereich Dach- und Fassadendämmung
  • Nachweisliche Führungserfahrung und Durchsetzungsstärke
  • Sichere Anwendung von bauphysikalischer Zusammenhänge und Berechnungen
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen und Bewertungsprogrammen
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit und an der Durchführung von Schulungen für Kollegen und Kunden
  • Hohes Maß an Organisationsstärke sowie selbstständige, strukturierte und flexible Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen (auch mehrtägig)

  • Aus- und Weiterbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Corporate Benefits
  • Firmenhandy, -laptop und -wagen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice
  • JobRad mit Arbeitgeberbeteiligung
  • Mitarbeiterevents
  • Vermögenswirksame Leistungen
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