Technischer Leiter (m/w/d) – Immobilienverwaltung

Kompernaß Handelsgesellschaft mbH

  • Bochum
  • Veröffentlicht am: 20. Februar 2025
Jobbeschreibung

Die Kompernaß Immobilienverwaltung ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit Firmensitz in Bochum-Wattenscheid und wurde im Jahr 1992 gegründet. Neben der Bewirtschaftung von Wohn- und Gewerbeimmobilien befasst sich das Unternehmen auch mit Neubauprojekten, Projektplanungen und Modernisierungen. Das Portfolio des Unternehmens umfasst derzeit mehr als 290 Wohn- und Gewerbeeinheiten, mit attraktiven Flächen im Herzen des Ruhrgebiets sowie seiner Umgebung.


  • Die Koordination und Überwachung von Inspektionen, Prüfungen, Wartungen und Reparaturen sämtlicher technischer Anlagen unseren Liegenschaften
  • Die Einhaltung der Betreiberpflichten nach PrüfVO NRW
  • Die Verantwortung für die Funktions- und Betriebssicherheit der Elektro-, Wasser- und Gasversorgung, den Betrieb von Telekommunikationseinrichtungen, Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen sowie sonstiger technischer Anlagen und Einrichtungen
  • Die Einholung von Angeboten, Vorbereitung der Auftragsvergaben und Absprachen mit den ausführenden Firmen, Architekten, Fachplaner und Brandschutzsachverständigen sowie Abnahmen der Arbeiten
  • Die Abstimmungsprozesse mit den Behörden
  • Die Begleitung von technischen Projekten
  • Die Optimierung des Energieeinsatzes in den Objekten
  • Die Verhandlung und Optimierung von Wartungsverträgen
  • Die Kostenkalkulation, -steuerung und -überwachung
  • Die Umsetzung von Brandschutzkonzepten
  • Die innerbetriebliche Beratungsleistung zu baulichen Maßnahmen

  • Eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (Quereinstieg willkommen)
  • Erste Berufserfahrung in der Immobilienbetreuung
  • Fundiertes technisches Verständnis von Prozessen im Bauablauf
  • Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und kostenbewusstes Denken
  • Versierter Umgang mit MS Office (Excel, Word) VOB, HOAI, Baunormen
  • Deutsch in Wort und Schrift mit einer selbständigen und lösungsorientierten Arbeitsweise
  • Freude gemeinsam im Team Erfolge zu erzielen

  • Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz
  • Eigenverantwortliches Handeln mit abwechslungsreichen Aufgaben
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Attraktives Gehaltspaket
  • 30 Tage Urlaub
  • Klimatisierte Räume
  • Homeofficemöglichkeit
  • Personalrabatt auf alle unsere Produkte
  • Kostenloses Mittagessen, frisches Obst, sowie Getränke
  • Kostenlose Fitnessstudiomitgliedschaft
  • Kostenlose Parkplätze & E-Ladesäulen
  • Betriebliche Krankenversicherung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • E-Bike-Leasing
  • Vergünstigtes Jobticket
  • Corporate Benefits
  • Regelmäßige Betriebsfeiern und Teamaktivitäten
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